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在干部选拔任用工作中有几种情形,应当按照要求书面报告上一级组织(人事)部门,经批复同意后方可进行 ?

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第1题

党委(党组)及其组织(人事)部门要按照干部管理权限,受理有关干部选拔任用工作的举报、申诉。()

党委(党组)及其组织(人事)部门要按照干部管理权限,受理有关干部选拔任用工作的举报、申诉。()

参考答案:错误

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第2题

干部选拔任用工作有下列情形之一,应当追究组织(人事)部门有关负责人和其他责任人员的责任:()。

A.不按照规定的职数、资格条件、工作程序、纪律要求选拔任用干部的

B.不按照规定向上级组织(人事)部门报告干部选拔任用工作有关事项的

C.不按照规定对所属地方、单位干部选拔任用工作监督检查导致问题突出的

D.对反映线索具体、有可查性的选人用人问题不按照规定进行调查核实或者作出处理的

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第3题

某县委组织部干部刘某,利用列席县委常委会的机会,将全县干部调整信息电话告知有关当事人,造成严重不良影响。请问刘某的行为属于违反工作纪律的哪种情形?

A.扩散干部选拔任用应当保密的内容

B.在党的组织工作中,不正确履行职责

C.窃取干部选拔任用应当保密的内容

D.泄露干部选拔任用应当保密的内容

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第4题

干部考察组要履行对被考察单位()的监督职责。

A.A. 干部选拔任用程序

B.B.干部选拔任用工作

C.C.干部选拔任用风气

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第5题

纪检监察机关、巡视巡察机构按照有关规定,加强对干部选拔任用工作的监督检查。()

纪检监察机关、巡视巡察机构按照有关规定,加强对干部选拔任用工作的监督检查。()

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第6题

根据《中国共产党党内监督条例》规定,下列关于干部选拔任用的说法错误的一项是()。

A.发现利用职务便利违规干预干部选拔任用,应当及时向上级党组织报告

B.严把干部选拔任用“党风廉洁意见回复”关

C.干部选拔任用要综合日常工作中掌握的情况,加强分析研判,实事求是评价干部廉洁情况

D.干部选拔任用要落实纪律检查工作双重领导体制

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第7题

《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定,()按照职责权限,负责干部选拔任用工作的监督检查和责任追究,纪检监察机关、巡视巡察机构按照有关规定履行干部选拔任用工作监督职责。

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第8题

根据《中国共产党党内监督条例》规定,下列关于干部选拔任用的说法错误的一项是()。

A.干部选拔任用要落实纪律检查工作双重领导体制

B.干部选拔任用要综合日常工作中掌握的情况,加强分析研判,实事求是评价干部廉洁情况

C.发现利用职务便利违规干预干部选拔任用,应当及时向上级党组织报告

D.严把干部选拔任用“党风廉洁意见回复”关

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第9题

根据《中国共产党党内监督条例》规定,下列关于干部选拔任用的说法错误的一项是()。

A.严把干部选拔任用“党风廉洁意见回复”关

B.干部选拔任用要落实纪律检查工作双重领导体制

C.干部选拔任用要综合日常工作中掌握的情况,加强分析研判,实事求是评价干部廉洁情况

D.发现利用职务便利违规干预干部选拔任用,应当及时向上级党组织报告

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第10题

《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》规定,健全组织(人事)部门内部监督。选拔任用领导干部应当向干部监督机构了解情况,干部监督机构负责人列席研究讨论干部任免事项会议。认真执行干部选拔任用工作纪实制度,建立自查制度,每年对干部选拔任用工作情况进行()自查。

A.A.1次

B.B.2次

C.C.3次

D.D.4次

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第11题

人民群众在干部选拔任用工作中有哪“四权”?

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