在解决法律规范冲突时，一般按照()的原则处理。

A.行为地法原则

B.属人法原则

C.法院地法原则

D.旗国法原则

E.物之所在地法律原则

A.法律冲突选择适用原则，是指劳动争议处理机关在处理劳动争议案件时，法律规范冲突的情况，为解决适用何种规范问题而采取的方法和遵守的原则

B.当不同效力层次的规范发生冲突时，适用高层次的法律规范

C.当同级效力层次的规范发生冲突时，新法律优于旧法律

D.当地方劳动行政部门发现劳动和社会保障部的规章与国务院其他部门的规章或地方规章发生矛盾时，可将情况报告给劳动和社会保障部门，由劳动和社会保障部门报国务院法制局进行协调和决定

A.区际冲突规则

B.涉外冲突规则

C.层级冲突规则

D.时际冲突规则

A．在解决某民事法律关系时，两者是相互排斥的，只能使用其中一种调整方法，而不能同时使用，但就法律适用而言则是相辅相成的

B．随着国家关系的发展，出现了一些调整国际民商事法律关系的目际条约，因此冲突规范发挥作用的范围逐渐缩小，其终将完全为国际条约所取代

C．冲突法调整存在其局限性，如无法使当事人预见法律行为的后果，反致、公共秩序保留等法律制度的使用削弱了冲突规范的效力，使冲突规范最初指引的法律得不到适用，叮能导致案件判决结果的不同；而直接调整即统一实体规范凋整方法也面临缔约国数量、缔约内容范围等方面的制约

D．在解决同一涉外民事关系时，一般情况下，有统一实体规范就适用统一实体规范，只有在没有统一实体规范时才适用冲突规范

A.当事人合意选择的法律

B.仲裁庭认为应适用的法律

C.根据仲裁地所属国的冲突规则所确定的法律

D.国际条约或国际惯例

E.一般法律原则、司法判例及学说

A.法律思维是法律人根据现行法律规范思考判断解决法律问题的一种思维定式

B.执政者在法治理念基础上运用法律规范、法律原则、法律精神和法律逻辑处理问题的思想认识过程和活动

C.法律思维是生活于法律制度架构之下的人们对于法律的认识态度，以及人们从法律的立场出发思考和认识社会的方式

D.法律思维和法治思维相互冲突

A.特别法优于一般法

B 新法优于旧法

C 有利于当事人

D一律坚持不溯及既往

A.属人法主要用来解决人的能力、身份、婚姻和动产继承等方面的法律冲突

B.当事人合意选择的法律只能适用于合同纠纷

C.法院地法主要用来解决识别问题、涉外法律程序问题、公共秩序保留等问题，不能用来解决实体问题

D.物之所在地法是用于解决物权冲突的最基本的冲突原则，适用于所有的物权关系

A.属人法主要用来解决人的能力、身份、婚姻和动产继承等方面的法律冲突

B.当事人合意选择的法律只能适用于合同纠纷

C.法院地法主要用来解决识别问题、涉外法律程序问题、公共秩序保留等问题，不能用来解决实体问题

D.物之所在地法适用于解决物权冲突的最基本的冲突原则，适用于所有的物权关系