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职工安全通则：按安全合格班组标准达标，搞好本岗位的()。

职工安全通则：按安全合格班组标准达标，搞好本岗位的（)。

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第1题

安全合格班组的创建和管理项目包括：按照集团公司《安全合格班组验收标准》建立相关台账、文件和记录表单；按照生产实际填写《安全合格班组记录本》，参与集团公司组织的安全合格班组建设达标验收（）

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第2题

职工安全通则：主动提出改进()工作的建议，积极配合本班组做好安全工作。

职工安全通则：主动提出改进（)工作的建议，积极配合本班组做好安全工作。

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第3题

安全培训考试试卷应采用路局规定的标准试卷格式，考试内容由站段、车间、班组根据培训内容制定。安全

考试()分及以上为合格，对合格试卷的错误部分，应进行补强培训考试至职工掌握为止。

A.60

B.70

C.80

D.90

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第4题

施工现场安全达标考核，企业应对所属的施工现场按现行规范标准进行检查，有一个工地未达到合格标准的，则该评定项目应得分。（)

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第5题

施工现场安全达标考核，企业应对所属的施工现场按现行规范标准进行检查，有一个工地未达到（）标准的，则该评定项目不应得分

A.良好

B.合格

C.基本合格

D.不合格

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第6题

建筑施工安全检查按下列标准评定等级（)。

A.保证项目分值达标，汇总表得分在80分(含80分)以上评为优良

B.保证项目分值均达标，汇总表得分在70分(含70分)以上评为合格。

C.保证项目分值均达标，汇总表得分在60分(含60分)以上评为合格。

D.汇总表得分值不足70分;有一份分表未得分，汇总表得分不足75分，评为不合格。

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第7题

班组（)制度主要包括：劳动定额标准、班组达标标准、经营责任制考核制度等。

A.安全管理

B.生产管理

C.质量管理

D.劳动管理

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第8题

“人本”是创建本质安全型企业的核心即企业的决策者、管理者和执行层全员的本质安全化。要求人人都具有正确的安全观念、强烈的安全意识、充分的安全知识、合格的安全技能，人人安全素质达标，都能落实责任、遵章守纪、依规管理、按章行为，干标准活，做规矩事，杜绝“（）”，实现从个体到群体的本质安全。

A.三违

B.违章指挥

C.违反劳动纪律

D.违章作业

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第9题

某企业在安全生产标准化建设过程中，开展了创建安全班组达标活动，旨在提升班组安全管理水平。张某担任该企业班组长多年，具有丰富的基层安全管理经验，张某发现在班组内可能造成较大事故的职工往往具有感情冲动等性格特征。根据事故频发理论，针对具有这种性格特征的人，可采取的安全改进措施是（)。

A.遵章办事，违者严惩

B.重点培训，更换岗位

C.加强教育，重点监护

D.加强现场安全警示及提示

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第10题

新员工到公司后需经过公司级、部门/车间级、班组级三级安全教育（安全手册总则适用于公司级安全培训，安全手册通则适用于部门/班组级安全培训，安全细则适用于班组级安全培训）。转岗员工无需重新进行相应的安全培训，保证所有人员在上岗前学习并掌握相关设备的标准操作规程及安全要求（）

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