题目
A.及时制止该员工行为,不能弄虚作假
B.培训员工正确对待公司的培训考试
C.分析考试结果好或坏背后的原因,并对相关业务制度进行培训
第1题
A.员工擅自将会议纪要发在内部微信群
B.因工作需要,会议主持人使用万科邮箱将会议纪要发送给参会同事
C.某员工和外部人员在吃饭的时候,谈论本次涉密会议内容
D.某参会人员认为会议内容与旁边同事相关,擅自将收到的会议纪要转发给同事
第2题
A.将文件上传至万科云盘,并设置了必要限制条件
B.打印敏感文件,事前做了报备
C.文件以万科邮箱形式发送给供应商,提前报备,发送时抄送直属领导
D.下班后回到家继续工作时,将文件通过微信发在了微信工作群内
第5题
张三将微信个人头像换成微信群中某好友头像,并将昵称改为该好友的昵称,然后向该好友的其他好友发送一些欺骗信息。该攻击行为属于()。
A.口令攻击
B.暴力破解
C.拒绝服务攻击
D.社会工程学攻击
第6题
A.口令攻击
B. 暴力破解
C. 拒绝服务攻击
D. 社会工程学攻击
第7题
A.暴力破解
B.拒绝服务攻击
C.社会工程学攻击
D.口令攻击
第8题
A.某影视网站发布大量充满暴力和血腥场景的视频
B.小刘给身材消瘦的同学小马起绰号“竹竿”,并在班级微信群里用“竹竿”称呼小马
C.小王追求某女生被拒,便用该女生头像P裸体图片发在微信朋友圈,被同学们转发
D.小柯因乱丢垃圾与宾馆服务员发生口角的视频被发到网上,网友对小柯进行“人肉搜索”,并将其个人隐私公布于网络
第9题
A.安排给小华拿个合适的袋子
B.针对公共区域休息室的管理要明确规范条规,让员工养成好习惯
C.跟踪落实宿舍的整改情况
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