小张今年大学毕业后到某社会工作服务机构就职，由于没有相关工作经验，对社会工作者的各项工作程序小张今年大学毕业后到某社会工作服务机构就职，由于没有相关工作经验，对社会工作者的各项工作程序不熟悉。如果由你来指导她对某位服务对象进行评估，则应该告诉她在评估中应注意以下事项（）

A．要切合实际需要

B． 注重自我评估与反思

C． 坚持公平、公正、公开的原则

D． 评估方法要与社会工作的价值相吻合，并注意保密

E． 调动服务对象的积极性，让他们积极参与评估过程

A．要切合实际需要

B．注重自我评估与反思

C．坚持公平、公正、公开的原则

D．评估方法要与社会工作的价值相吻合，并注意保密

E．调动服务对象的积极性，让他们积极参与评估过程

A．坚持公平、公正、公开的原则

B．注重社会工作者的自我评估与反思

C．要切合实际需要

D．评估方法要与社会工作的价值相吻合，并注意保密

E．调动服务对象的积极性，让他们积极参与评估过程

A．要切合实际需要

B．注重社会工作者的自我评估与反思

C．坚持公平、公正、公开的原则

D．评估方法要与社会工作的价值相吻合，并注意保密

E．调动服务对象的积极性，让他们积极参与评估过程

A．坚持公平、公正、公开的原则

B．注重社会工作者的自我评估与反思

C．要切合实际需要

D．评估方法要与社会工作的价值相吻合，并注意保密

E．调动服务对象的积极性，让他们积极参与评估过程

A．在试用期内企业认为小张被证明不符合录用条件的

B．小张因工负伤，医疗期满后，丧失了劳动能力

C．小张不能胜任工作，没有经过培训或者调整工作岗位

D．劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，双方协商不能就变更劳动合同达成协议的

A．在试用期内企业认为小张被证明不符合录用条件的

B．小张因工负伤，医疗期满后，丧失了劳动能力

C．小张不能胜任工作，没有经过培训或者调整工作岗位

D．劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，双方协商不能就变更劳动合同达成协议的

A．在试用期内企业认为小张被证明不符合录用条件的

B．小张因工负伤，医疗期满后，丧失了劳动能力

C．小张不能胜任工作，没有经过培训或者调整工作岗位

D．劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，双方协商不能就变更劳动合同达成协议的