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如何处理危机

对受训者就如何处理危机进行指导,然后再让受训者表演如何进行危机处理,并立即对表演中出现的错误进行纠正,直到受训者能熟练地掌握处理危机中特定问题的技能为止。这种人力资源管理中的培训方法称为()

A.在职培训法

B.角色扮演法

C.行为模拟法

D.工作指导培训法

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更多“如何处理危机”相关的问题

第1题

对受训者就如何处理危机进行指导,然后再让受训者表演如何进行危机处理,并立即对表演中出现的错误进行纠正,直到受训者能熟练地掌握处理危机中特定问题的技能为止。这种人力资源管理中的培训方法称为()

A.在职培训法

B.角色扮演法

C.行为模拟法

D.工作指导培训法

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第2题

“给定资料3”中指出“金融危机对我国经济的影响从表面看是以美国为代表的发达国家金融发展中的
问题造成的,但从我国内部看,区域协调发展中存在的问题是影响我们应对危机、解除困境的主要制约因素之一。”请对此进行分析。

要求:观点明确,分析恰当,不超过200字。

(2)根据“给定资料”5和6,就如何解决城乡协调发展问题谈谈你的见解。

要求:观点明确,分析恰当,条理清楚,不超过500字。

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第3题

本题仅限报考行政执法类、市(地)以下综合管理类职位的考生作答。(1) “给定资料3”中指出“金融危机对

本题仅限报考行政执法类、市(地)以下综合管理类职位的考生作答。

(1) “给定资料3”中指出“金融危机对我国经济的影响从表面看是以美国为代表的发达国家金融发展中的问题造成的,但从我国内部看,区域协调发展中存在的问题是影响我们应对危机、解除困境的主要制约因素之一。”请对此进行分析。

要求:观点明确,分析恰当,不超过300字。

(2)根据“给定资料”5和6,就如何解决城乡协调发展问题谈谈你的见解。

要求:观点明确,分析恰当,条理清楚,不超过500字。

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第4题

要了解管理,并就如何进行有效的管理达成共识,就必须对管理进行多角度的全面分析。()

要了解管理,并就如何进行有效的管理达成共识,就必须对管理进行多角度的全面分析。()

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第5题

何波患有先天性心脏病,需要长期服药。最近何波的父母经常为照顾何波以及医药费的题进行争执,甚至发生冲突。何波担心父母这样下去会闹离婚,于是他向社会工作者王敏求助。敏接案准备为何波的家庭提供服务,此时王敏的目标应该是()

A.对何波进行劝慰

B.对何波的家庭进行家庭治疗

C.对何波的父母进行夫妻指导

D.对何波的病况及家庭的压力进行讨论分析,协助何波家庭增强面对这场危机的适应力

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第6题

【判断题】要了解管理,并就如何进行有效的管理达成共识,就必须对管理进行多角度的全面分析。()

A.Y.是

B.N.否

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第7题

培训者向受训者演示如何执行任务,然后允许受训者自己完成任务的是()。

A.工作指导法

B.辅导法

C.工作轮换

D.脱产培训

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第8题

何波患有先天性心脏病,需要长期服药。最近何波的父母经常为照顾何波以及医药费的问题进行争执,甚
至发生冲突。何波他担心父母这样下去会闹离婚,于是他向社会工作者王敏求助。王敏接案准备为何波的家庭提供服务,此时王敏的目标应该是()。

A.对何波进行劝慰

B.对何波的家庭进行家庭治疗

C.对何波的父母进行夫妻指导

D.对何波的病况及家庭的压力进行讨论分析,协助何波家庭增强面对这场危机的适应能力

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第9题

首先让受训者阅读一则描述完整的经营问题或组织问题,然后要求受训者找出一个适当的解决方法的培训方法是()。

A.案例研究

B.授课

C.计划性指导

D.T小组

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第10题

()是用系统的方法传授工作技能,先向受训者提出问题或事实,让受训者回答,然后反馈信息,可以采用书或电脑作为教学手段。

A.程序化教学

B.管理竞赛

C.研讨会法

D.自我指导学习法

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