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事故原因中存在()的问题应确定为领导责任

A.同类事故重复发生

B.违章作业

C.未使用防护同品

D.习惯性违章

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更多“事故原因中存在()的问题应确定为领导责任”相关的问题

第1题

电业生产事故调查规程规定,在事故原因分析中存在哪些有关问题,应确定为领导责任?

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第2题

事故原因中存在()的问题应确定为领导责任。
事故原因中存在()的问题应确定为领导责任。

A.违章作业

B.同类事故重复发生

C.未使用个人防护用品

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第3题

《国家电网公司安全事故调查规程》规定,事故原因分析中存在哪些与事故有关的问题,要确定为领导责任?

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第4题

凡事故事件原因分析中存在下列与事故事件有关问题之一,应确定为领导责任:单位安全生产责任制不落实、规程制度不健全、()、违章指挥、风险管控不到位等

A.违章作业

B.对员工教育培训不力

C.措施落实不到位

D.责任落实不到位

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第5题

供电企业用电检查人员对35kV电力客户事故原因分析时,若事故原因分析中存在规程制度不健全对职工教育培训不力的问题,确定为()

A.规程制度不健全

B.对职工教育培训不力

C.领导责任

D.责任事故

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第6题

凡事故原因分析中存在()与事故有关的问题,确定为领导责任

A.安全生产责任制不落实

B.规程制度不健全

C.安全生产投入不足

D.现场安全防护装置、个人防护用品、安全工器具不全或不合格

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第7题

凡事故原因分析中存在()与事故有关的问题,确定为领导责任。《国家电网公司安全事故调查规程》

A.安全生产责任制不落实

B.规程制度不健全

C.对职工教育培训不力

D.现场安全防护装置、个人防护用品、安全工器具不全或不合格

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第8题

依据《中国南方电网有限责任公司电力事故事件调查规程》,凡事故(事件)原因分析中存在下列与事故(事件)有关的问题,确定为领导责任,包括()。

A.单位安全生产责任制不落实

B.规程制度不健全

C.对职工教育培训不力

D.反事故措施和安全技术劳动保护措施计划不落实

E.风险管控不到位

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第9题

事故原因中存在()的问题应定为领导责任。

A.违章作业

B.同类事故重复发生

C.未使用个人防护用品

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