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[单选题]

接班人员有权拒绝接班的情况中,不包括以下()。

A.设备运行方式不清楚或正在进行事故处理

B.设备环境卫生不清洁

C.在倒闸操作及许可工作未告一段落

D.未完成而需要下一班继续进行的工作

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更多“ 接班人员有权拒绝接班的情况中,不包括以下()。”相关的问题

第1题

变配电设备发生情况时,交班人员可继续交班,接班人无权拒绝接班。()
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第2题

交班者交代不清,接班者有权拒绝接班,接班者签字后,即负起该岗位责任()
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第3题

设备或工艺有问题,接班班组有权拒绝接收()
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第4题

填写设备巡检记录的目的不包括()。

A.了解掌握设备的运行状态

B.及时发现设备的安全隐患

C.确保接班人员知悉现场情况

D.充分利用空闲时间

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第5题

接班人发现交班者留有问题未处理或隐瞒问题时有权拒绝接班并报值班矿长。()
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第6题

以下哪些情况应拒绝交班并向主管领导汇报()

A.接班人有班前饮酒迹象或精神异常

B.交班内容或问题交接清楚

C.接班负责人(作业长或班组长)按时到岗没及时交接

D.本班设备问题未处理好

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第7题

有以下情况应拒绝交班并向主管领导汇报()

A.接班负责人(作业长或工长、班组长)及时到岗

B.接班人有班前饮酒迹象或精神异常

C.交班内容或问题尚未弄清

D.接班负责人(作业长或工长、班组长)未按时到岗

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第8题

在交接时,以下哪些情况接班人可以拒接接班()

A.一次作业未完成

B.备品备件不齐全

C.卫生不清洁

D.接班人员未到齐

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第9题

交办人员应对照交接班记录向接班人员逐条说明,对遗留工作应详细交清,对接班人员提出的疑问应解释清楚,接班人员无权拒绝接班。 ()
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第10题

()情况应拒绝交班并向主管领导汇报

A.交班内容或问题尚未弄清

B.接班人有班前饮酒迹象或精神异常

C.接班负责人(作业长或工长、班组长)未按时到岗

D.班中事故未告一段落

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