题目
A.全员参与管理特点
B.全方位渗透管理特点
C.全过程监督管理特点
D.全量化的管理特点
第1题
A.财务预算必须服从于决策目标的要求
B.财务预算能使决策目标具体化、系统化、定量化
C.财务预算量化指标可作为日常控制与业绩考核的依据
D.财务预算是企业全面预算体系中的最后环节,也称总预算
第2题
某企业对各部门有5个量化考核指标每个指标都有达标要求。每个部门的考核结 果宜用(67)来展现,既能反映各个指标的达标情况,又能反映该部门整体达标状况。
A.雷达图
B.直方图
C.折线图
D.圆饼图
第4题
A.财务预算是财务预测的依据
B.财务预算能使决策目标具体化、系统化、定量化
C.财务预算可以从价值方面总括反映经营决策预算和业务预算的结果
D.财务预算是企业全面预算体系中的最后环节,也称总预算
第5题
A.绩效考核避免过于追求量化指标,轻视过程考核
B.在进行绩效考核指标提取时需尽可能量化
C.尽可能多定绩效考核指标,最好渗透方方面面
D.绩效管理不等同于绩效考核
第6题
A.财务预算是财务预测的依据
B.财务预算能使决策目标具体化、系统化、定量化
C.财务预算反映企业未来一定预算期内预计财务状况和经营成果
D.财务预算是企业全面预算体系中的最后环节,也称总预算
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