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[单选题]

在我国工伤保险制度是一种____制度。

A.责任险

B.商业保

C.金融风险

D.社会保障

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第1题

在我国工伤保险制度是一种()制度。 A.责任险B.商业保险 C.金融风险D.社会保障

在我国工伤保险制度是一种()制度。

A.责任险

B.商业保险

C.金融风险

D.社会保障

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第2题

工伤保险是在发生工伤后,在经济上给受伤职工的一种补偿制度,是一种救济性的保险制度。()
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第3题

1996年()的颁布实施,将工伤保险作为一种相对独立的制度,加以体系化、规范化,表明我国的工伤保险制度的建设进入一个崭新的阶段
1996年()的颁布实施,将工伤保险作为一种相对独立的制度,加以体系化、规范化,表明我国的工伤保险制度的建设进入一个崭新的阶段

A.《劳动保险条例》

B.《劳动保险条例实施细则》

C.《企业职工工伤保险法》

D.《企业职工工伤保险试行办法》

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第4题

我国建国以来在企事业单位一直实行()。

A.医疗保险制度

B.养老保险制度

C.公费医疗制度

D.劳保医疗制度

E.工伤保险制度

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第5题

5、安全生产风险抵押金制度不具备主动影响企业在安全管理方面采取积极的态度,还占用企业大量的资金不利于生产经营。该制度已经被我国淘汰,取而代之的是()。

A.工伤保险制度

B.安全生产责任保险

C.失信惩戒和守信激励机制

D.意外伤害保险制度

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第6题

我国社会保障制度是一个庞大保障体系,政策内容主要有()。

A.养老保险

B.医疗保障制度

C.失业保险制度

D.工伤保险制度

E.社会救济制度

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第7题

在我国工伤保险制度是一项社会保障制度。()

在我国工伤保险制度是一项社会保障制度。()

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第8题

在我国工伤保险制度是一项社会保障制度()
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第9题

工伤保险制度规定的劳动能力鉴定是()。

A.狭义的劳动能力鉴定

B.广义的劳动能力鉴定

C.由劳动能力鉴定委员会根据受伤职工、用人单位或受伤职工的亲属的申请

D.确定其劳动能力丧失程度的一种综合评定制度

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第10题

下面哪一项不是我国企业人力资源管理的法律体系发展现状:()。

A.基本的劳动保障制度得以建立和完善

B.职业培训和职业资格证书制度基本确立

C.《劳动法》促进了劳动关系协调制度的建立

D.养老、失业、医疗、工伤等社会保险制度已经完善

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