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[单选题]

调动组织中人员的积极性,可以()。

A.保持高昂的士气

B.发挥领导工作的作用

C.满足组织中人员的一切愿望

D.促使员工为组织目标自觉地作出贡献

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更多“调动组织中人员的积极性,可以()。”相关的问题

第1题

导游人员可以组织丰富多彩的活动,调动旅游者的移积极性。()
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第2题

内部晋升是一种非常普遍的选拔人员的途径,也具有很多优点,因此被很多企业奉为选拔人员的基本原
则。下列选项中哪个是内部晋升的优点? ()

A. 可以鼓舞企业全体员工的士气,调动积极性

B. 可以为组织带来新的思路

C. 可以避免组织中成员之间的不团结

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第3题

内部提升是一种非常普遍的选拔人员的途径,也具有很多优点,因此被很多企业,包括蓝色巨人 IBM 奉为选拔人员的途径。下列选项中哪个是内部提升的优点()

A.可以鼓舞企业全体员工的士气,调动积极性

B.可以为组织带来新的思路

C.可以避免组织中成员之间的不团结

D.可以有充分的人员来源

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第4题

以下表述中()不是集中管理型质量检验机构的优点。

A.产品质量合格与否的决策权集中,有利于把住质量关

B.质量检验人员在判断产品质量问题时,可以不受完成生产任务与否的影响

C.由于检验人员集中统一管理,能保证整个产品形成过程执行各类标准的一致性和检验要求的协调性和统一性

D.加重了作业组织管理者的质量责任,有利于调动作业组织各类人员确保产品质量的积极性

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第5题

下列选项中,不属于人力资源规划意义的是()。

A.有助于组织人员的稳定

B.有助于组织发展战略的制定

C.有助于降低人力资本的开支

D.有助于调动组织人员的积极性

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第6题

以下各项中不属于组织工作内容的是()

A.组织结构的设计与变革

B.人员的合理配置和使用

C.积极性的调动和方向的把握

D.权力的分配和关系协调

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第7题

以下各项中不属于组织工作内容的是()

A.人员的合理配置和使用

B.组织结构的设计与变革

C.积极性的调动和方向的把握

D.权力的分配和关系协调

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第8题

14、以下各项中不属于组织工作内容的是()

A.组织结构的设计与变革

B.人员的合理配置和使用

C.积极性的调动和方向的把握

D.权力的分配和关系协调

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第9题

下列关于地域性销售组织结构的说法中,不正确的是()

A.地域型销售组织结构是一种最简单的销售组织结构设计的方法

B.不有利于调动销售人员的积极性

C.有利于销售人员与客户建立长期关系

D.有利于节省交通费用

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