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[单选题]

《关于为解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题提供法律服务和法律援助的通知》规定:法律援助机构要积极为解决()拖欠工程款和农民工工资问题提供及时有效的法律援助。

A.建设领域

B.建设单位

C.设计单位

D.承包领域

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更多“《关于为解决建设领域拖欠工程款和农民工工资问题提供法律服务和法律援助的通知》规定:法律援助机构要积极为解决()拖欠工程款和农民工工资问题提供及时有效的法律援助。”相关的问题

第1题

《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》规定,在工程建设领域,建设单位或施工总承包企业未按合同约定及时划拨工程款,致使分包企业拖欠农民工工资的,由()以未结清的工程款为限先行垫付农民工工资。

A、施工总承包企业或分包企业

B、分包企业

C、招用农民工的企业

D、建设单位或施工总承包企业

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第2题

根据《国务院办公斤关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见关于工程建设领域农民工工资支付的说法,正确的有()。

A.分包企业不得将农民工工资委托施工总承包企业直接代发

B.施工总承包企业未按合同约定及时拨付工程款致使分包企业拖农民工工资的,由施工总承包企业先行垫付农民工全部工资

C.施工总承包企业对所承包工程项目的农民工工资支付负总责,分包企业对所招用农民工的工资支付负直接责任

D.施工总承包企业将工程转包致使拖欠农民工资的由建设单位和施工总承包企业承担连带责任

E.积极引入商业保险机制,保障农民工工资支付

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第3题

甲公司将建筑工程发包给乙公司,乙公司将其转包给丙公司,丙公司将部分工程包给由121个农民工组成的施工队。施工期间,丙公司拖欠施工队工程款达500万元之多,农民工因此踏上维权之路。丙公司以乙公司拖欠其工程款800万元为由、乙公司以甲公司拖欠其工程款1000万元为由均拒付欠款。施工队将甲公司诉至法院,要求甲公司支付500万元。根据社会主义法治理念,关于本案的处理,下列哪些说法是正确的()

A.法院应当驳回施工队的诉讼请求。因甲公司与施工队无合同关系,法院不应以破坏合同相对性为代价,片面实现社会效果

B.法院应该支持施工队的诉讼请求。法院不能简单的以坚持何用的相对性为由否定甲公司的责任,从而造成农民工不断申诉,案结事不了

C.法院应该追加乙公司和丙公司为本案当事人。法院一并解决乙公司和丙公司的欠款纠纷,以避免机械执法,就案办案

D.法院可以追加乙公司和丙公司为本案当事人。法院加强保护农民工权益的力量,有利于推进法律效果和社会效果的有机统一

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第4题

甲公司将建筑工程发包给乙公司,乙公司将其转包给丙公司,丙公司将部分工程包给由121个农民工组成的施工队。施工期间,丙公司拖欠施工队工程款达500万元之多,农民工因此踏上维权之路。丙公司以乙公司拖欠其工程款800万元为由、乙公司以甲公司拖欠其工程款1000万元为由均拒付欠款。施工队将甲公司诉至法院,要求甲公司支付500万元。根据社会主义法治理念,关于本案的处理,下列哪些说法是正确的?

A.法院应驳回施工队的诉讼请求,因甲公司与施工队无合同关系。法院不应以破坏合同相对性为代价,片面实现社会效果

B.法院应支持施工队的诉讼请求。法院不能简单以坚持合同的相对性为由否定甲公司的责任,从而造成农民工不断申诉,案结事不了

C.法院应当追加乙公司和丙公司为本案当事人。法院一并解决乙公司和丙公司的欠款纠纷,以避免机械执法,就案办案

D.法院可以追加乙公司和丙公司为本案当事人。法院加强保护农民工权益的力度,有利于推进法律效果和社会效果的有机统一【此题估分】:0 分 【参考解析】:暂无

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第5题

1、(多选题)劳务工资突发事件应急状态,分为()几个阶段。

A、前兆阶段

B、一般阶段

C、紧急阶段

D、谈判阶段

E、解决阶段

2、(判断题)本案例中农民工围堵工地索要工资,属于劳务工资突发事件状态的前兆阶段。()

A、正确

B、错误

3、(判断题)业主或工程总承包企业未按合同约定与建设工程承包企业结算工程款,致使建设工程承包企业拖欠农民工工资的,由业主或工程总承包企业先行垫付农民工被拖欠的工资,先行垫付的工资数额以未结清的工程额为限。()

A、正确

B、错误

4、(多选题)在用人单位拖欠工资的情况下,劳务人员可以先与用人单位协商,如果协商无效解决,则可伪函过以下法律途径来解决()。

A、向当地劳动保障监督机构举报投诉.

B、向县级以上人民政府建设行政主管部门举报投诉.

C、向用人单位工会举报,

D、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

E、通过法律诉讼途径解决;

5、(多选题)建立公司支付农民二资的约束和保障机制,从根本上解决农民二资拖欠问题,可从()几方面着手。

A、按照工程合同价款的一定比例向主管部门交纳职工工资保障金,工资保障金在工程价款中列支,专款专用;

B、公司应及时将工资保障金存入指定银行。专户存储、专款专用;

C、公司招收农民工,必须与农民工签订劳动合同,农民工依法享有劳动报酬、休息休假、劳动安全卫士及保险福利的权利,并在规定期限内持农民工名册到当地劳动和社会保降行政主管部门备案。

D、公司应当以货币形式足额支付农民工工资,施工工程期限小于6个月的或者双方约定支付工资期限低于6个月的,另其约定;

E、在工程建设期间内及工程竣工后,有拖欠农民工工资行为的,由劳动和社会保障行政主管部门启动工资保障金,及时发放拖欠的农民工工资

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第6题

《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》规定,在工程建设领域,建设单位或施工总承包企业未按合同约定及时划拨工程款,致使分包企业拖欠农民工工资的,由建设单位或施工总承包企业()先行垫付农民工工资。

A、以未结清的工程款为限

B、按工程价款的一定比例

C、按人力资源社会保障部门核定数额

D、以担保金额为限

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第7题

《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》中指出,解决拖欠农民工工资问题要以哪些行业为重点()。

A.医疗,教育行业

B.餐饮服务行业

C.劳动密集型加工制造行业

D.建筑、市政、交通、水利等工程建设领域的行业

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第8题

相对于原《财务管理规定》,《基本建设财务规则》中明确了竣工决算的支付时间,在实际工作中,有效缓解或解决了下列哪些问题()。

A.项目验收了工程款却迟迟不结算的现象

B.拖欠农民工工资现象

C.规范了建设单位的付款行为

D.从制度层面保障了施工单位以及农民工的合法权益

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第9题

工程建设领域要求把出租、借用许可证承接工程或违法分包、转包承揽工程,拖欠工程款和农民工工资等列入_____追究范围。

A.失信行为

B.失信责任

C.违规行为

D.违法行为

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第10题

2020年中央一号文件中提到,要以()为重点,开展农民工工资支付情况排查整顿,执行拖欠农民工工资“黑名单”制度,落实根治欠薪各项举措。

A.落实涉企减税降费等支持政策和加大援企稳岗工作力度

B.放宽失业保险稳岗返还申领条件和提高农民工技能提升补贴标准

C.引导和鼓励工商资本下乡

D.政府投资项目和工程建设领域

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