在薪酬统计调查分析数据中，若需了解两种或多种数据的关系时，可采用（）方法。

A.统计调查法

B.直方图法

C.控制图法

D.相关图法

A.数据排列

B.频率分析

C.差异检验

D.回归分析

A．数据排列

B．频率分析

C．差异检验

D．回归分析

A.收集数据既包括收集原始数据，也包括收集二手数据

B.整理数据是对调查得到的原始数据进行加工

C.统计调查是向调查对象收集统计指标的指标数值

D.整理数据包括“探索性数据分析”和“数据的分组汇总”两种情况

下列关于收集数据和整理数据的表述中，不准确的提法是（）。

A．收集数据既包括收集原始数据，也包括收集二手数据

B．统计调查是向调查对象收集统计指标的指标数值

C．整理数据是对调查得到的原始数据进行加工

D．整理数据包括“探索性数据分析”和“数据的分组汇总”两种情况

下列关于收集数据和整理数据的表述中，不准确的提法是（）。

A．收集数据既包括收集原始数据，也包括收集二手数据

B．统计调查是向调查对象收集统计指标的指标数值

C．整理数据是对调查得到的原始数据进行加工

D．整理数据包括“探索性数据分析”和“数据的分组汇总”两种情况

A.在“业绩”一栏，录入员工因销售业绩所得奖金

B.二次分配保存后，二次分配数据不能修改

C.二次分配的薪酬类型中只有工资和奖金两种

D.参与二次分配的员工人数一定等于薪酬发放月份的在岗员工人数

A.二次分配的薪酬类型中只有工资和奖金两种

B.参与二次分配的员工人数一定等于薪酬发放月份的在岗员工人数

C.在“业绩”一栏，录入员工因销售业绩所得奖金

D.二次分配保存后，二次分配数据不能修改