题目
A、安全奖惩的原则
B、安全奖惩的方法
C、安全奖惩的制度
第6题
A.国家电网公司安全工作实行安全目标管理和以责论处的奖惩制度。
B.生产经营单位主要领导、分管领导因安全事故受到撤职处分的,自受处分之日起,三年内不得担任任何生产经营单位的主要领导。
C.公司各级单位应按照职责管理范围,从规划设计、招标采购、施工验收、生产运行和教育培训等各个环节,对发生安全事故(事件)的单位及责任人进行责任追究和处罚。
D.公司各级单位应至少每年一次以适当的形式表彰、奖励对安全工作做出突出贡献的集体和个人
第9题
A.教育制度
B.责任制度
C.奖惩制度
D.规章制度
第10题
A.国家电网公司安全工作实行安全目标管理和以责论处的奖惩制度
B.生产经营单位主要领导、分管领导因安全事故受到撤职处分的,自受处分之日起,三年内不得担任任何生产经营单位的主要领导
C.公司各级单位应按照职责管理范围,从规划设计、招标采购、施工验收、生产运行和教育培训等各个环节,对发生安全事故事件的单位及责任人进行责任追究和处罚
D.公司各级单位应至少每年一次以适当的形式表彰、奖励对安全工作做出突出贡献的集体和个人
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