题目
A.良好的转化氛围
B.运用所学的机会
C.技术支持
D.自我管理
第1题
A.培训资料
B.转化氛围
C.同因素理论
第2题
A.培训投入
B.培训项目设计
C.环境特征
D.培训目标
E.培训需求
第3题
A.培训项目设计
B.受训者特点
C.工作环境
第4题
A.我知道本门课是关于哪方面的
B.我明白组织为什么愿意提供培训
C.在绩效评价中,我能对员工在培训班上所学的内容进行评价
D.我对培训有足够的了解,可以员工返回工作岗位时对其提供支持
E.他们知道我关心课程的内容
第5题
第6题
第7题
维持学习和实际运用所学内容的能力会影响培训成果转化。()
第8题
A.培训师的资历
B.培训项目设计的影响
C.受训者特点
D.工作环境
第9题
A.培训计划
B.工作氛围
C.培训内容
D.职责分工
第10题
A.培训师的特点
B.培训方式
C.培训项目设计的影响
D.受训者的特点
E.工作环境
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