《干部任用条例》规定，特别优秀或工作特殊需要的干部，可以()。

A.突破任职资格规定

B.越级提拔担任领导职务

C.突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务

D.突破任职资格规定和越级提拔担任领导职务

A.突破任职资格规定

B.超越干部任用条例规定

C.不受干部任用条件限制

D.不需要党委会研究

《干部任用条例》规定，不得在任职年限上连续破格，对特别优秀的可以越两级提拔。()

参考答案：错误

A.突破任职资格规定

B.越级提拔担任领导职务

C.应该逐级提拔规定

D.不能越级提拔担任领导职

A.特别优秀或者工作特殊需要的

B.少数民族干部

C.女干部

D.有突出贡献的科技干部

A.特别优秀或者工作特殊需要的

B.少数民族干部

C.女干部

D.有突出贡献的科技干部

A.突破任职资格规定

B.越级提拔担任领导职务

C.逐级提拔

D.不能越级提拔担任领导职务

A、特别优秀或者工作特殊需要的干部，可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务

B、工作实绩特别显著者可破格提拔

C、贫困地区急需引进的干部可破格提拔

D、可以越两级提拔

A.担任领导职务

B.担任非领导职务

C.晋升职级

D.享受上一职级待遇