根据记分情况，对违章行为人进行处罚。操作违章全年累计记分在()分及以上，属劳动合同制职工的，待岗一年，并不得再进入作业现场。属劳务用工的，解除其劳动合同关系。

根据记分情况，对违章行为人进行培训。违章记分()分以上的，由员工技能管理站结合国家安全生产法、公司相关安全管理制度进行培训，每次培训时间不得少于3天。

对未到岗或到岗不履责的各级领导干部和管理人员，依据安全生产违章记分操作规范和安全工作奖惩操作规范的相关条款进行处罚（）

根据《湖北省公司安全工作奖惩实施办法(试行)》规定，对违章记分20分以上的单位，20分以上部分记分给予经济处罚：“违章记分×()”元。

根据《深圳经济特区道路交通安全违法行为处罚条例》规定，公安机关交通管理部门应当根据交通技术监控记录资料，对违法行为人依法予以处罚并记分，对于无法确定机动车驾驶人的，仅处罚款不予记分。()此题为判断题(对，错)。

建立佩戴违章标识制度。作业现场操作、管理违章行为人，记分达到3分以上的，佩戴违章警示胸牌，警示时间为()，以提醒其他操作人员注意安全，拒绝违章指挥和违章操作。

根据《深圳经济特区道路交通安全违法行为处罚条例》规定，对于交通监控设施记录的道路交通安全违法行为，机动车所有人不能提供实施道路交通安全违法行为的驾驶人姓名和机动车驾驶证并经违法行为人承认的，对机动车所有人予以处罚并记分。()此题为判断题(对，错)。

根据《湖北省公司安全工作奖惩实施办法(试行)》规定，违章个人经济处罚标准为：“违章记分×()”元。

岗位操作员工违章可以通过______对自己的______进行消分，免除或部分免除违章记分考核。

长沙机场航空安保委员会授权机场分公司（）负责对违章违规行为的记分情况进行监督与审核，向驻场各单位通报机场控制区人员通行证件的记分情况

根据青电安监（2019）356号《国网青海省电力公司安全生产反违章工作规范》规定：公司系统内员工一个年度内，违章记分累计达到 分，给予待岗3个月处罚（）