绩效计划的内容包括（)。

A.期望员工达到的工作结果

B.为达到该结果所期望员工表现出来的行为和技能

C.在绩效周期内做什么

D.为实现绩效目标应如何做

A.期望员工达到的工作结果

B.为达到该结果所期望员工表现出来的行为和技能

C.在绩效周期内“做什么”

D.为实现绩效目标应“如何做”

A.应实现的工作目标(包括定量指标和定性指标)

B.实现目标的时间

C.实现目标后的具体结果

D.评判结果的指标和标准

A.绩效计划

B.绩效辅导

C.绩效评估

D.绩效应用

A.做什么

B. 如何做

C. 为什么做

D. 为谁做

A、营运计划

B、营运管理

C、经营分析

D、战略管理

A.结果性目标

B. 行为性目标

C. 未来薪酬目标

D. 个人能力开发计划

A.支出计划概述

B.中央企业基本情况

C.支出绩效目标

D.中央企业国有资本经营预算支出表

E.中央企业认为需要说明的其他内容

将员工的个人考核指标、预期目标填写完整，签字后双方各执一份备查，为以后的绩效考评提供依据。全体员工对此十分满意。请问绩效合同内容应包括什么？