以下对业绩管理的描述中不正确的是（)。

A.寿险资金运用的规模迅猛增长

B.寿险企业资产配置结构差别较大

C.投资业绩对公司价值影响很大

D.寿险资金运用存在资产配置难的压力

A.政府各级财政部门，可以依法对管理会计职业道德规范的制定、行业自律组织的工作进行指导

B.政府各级纪检监察部门，可以依法对管理会计职业道德规范的制定、行业自律组织的工作进行指导

C.管理会计行业自律组织，可以制定职业管理、教育和检查规则

D.各企事业单位，可以自行将管理会计的职业道德要求纳入对管理会计从业人员的业绩检查和考评之中

A.推销员既关心销售业绩，又关心与顾客的人际关系

B.推销员工作踏实，对推销环境心中有数

C.推销员采取一种折中的态度

D.满足顾客需要是他们的中心

A、绩效管理与绩效考核有着完全相同的目的

B、对组织来说，绩效考核无法检测组织的运行状况

C、绩效考核就是对员工工作业绩的考核

D、绩效考核的实质就是企业改进经营管理的机制

A.全面负责酒店销售计划的落实及日常销售工作的实施与管理

B.做好酒店各客源渠道，包括中介渠道、协议客户等的开发维护工作，确保酒店经营业绩的稳定提升

C.根据公司下发的各类销售政策和酒店销售计划，负责酒店员工销售技能的培训，协调酒店员工进行外出销售活动的组织、效果汇报及跟进

D.主要负责协助前台完成日常接待工作，确保对客服务质量，提高客人的满意度

A.设备监理单位是有企业法人资格的单位

B.设备监理单位应取得相应等级《设备监理单位资格证书》

C.设备监理单位是从事设备工程技术和管理业务的单位

D.设备监理单位属于独立的社会中介服务机构

E.设备监理单位应该具备相应的人员资格、专业技能以及设备监理的业绩

A.工作对象不同，骨干员工为事，班组长为人、事

B.评价标准相同，均以个人业绩为准

C.职责范围不同，骨干员工为事务，班组长为团队

D.工作技能不同，骨干员工为做事技巧，班组长为管理技巧

A.所报事项是否符合相关规划和上阶段批复

B.编制格式和编制单位是否符合要求

C.申请单位资质、人员和业绩是否符合要求

D.所附要件是否齐全

A.初级店长

B.中级店长

C.高级店长

A.设备监理单位是有企业法人资格的单位

B.设备监理单位应取得相应等级的《设备监理单位资格证书》

C.设备监理单位是从事没备工程技术和管理业务的单位

D.设备监理单位属于独立的社会中介服务机构

E.设备监理单位应该具备相应的人员资格、专业技能以及设备监理的业绩