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[单选题]

有效激励的要求是( )。

A.坚持物质利益原则

B.重视精神奖励

C.物质与精神奖励并重

D.以上各项

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更多“有效激励的要求是()。 A.坚持物质利益原则 B.重视精神奖励 C.物质与精神奖励并重 D.以上各项”相关的问题

第1题

【单选题】有效激励的要求是 ()。

A.物质与精神奖励并重

B.重视精神奖励

C.坚持物质利益原则

D.两者都不需要

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第2题

为使激励取得效果,主管人员必须做到()。

A.坚持物质利益原则

B.随机制宜,创造激励条件

C.以身作则。创造激励条件

D.坚持按劳分配原则

E.根据职工要求修改条例

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第3题

对社会主义国家员工进行激励,要遵循市场经济规律,坚持有效激励原则
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第4题

对社会主义国家员工进行激励,要遵循市场经济规律,坚持有效激励原则。
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第5题

激励要注意坚持的两大基本原则是()。

A.公平的原则

B.按劳分配的原则

C.竞争的原则

D.弹性的原则

E.物质利益的原则

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第6题

随着社会主义经济的发展,人们对非物质利益的追求,即精神上的追求会越来越占有重要的位置。要调动人们提高经济效率的积极性和主动性,除了利用物质利益原则来调节外,更好地满足人们的精神需要是必不可少的。因此()。

A.当人们的货币收入达到一定水平时,物质利益的激励作用就不存在了,非物质利益的激励作用成为唯一的作用

B.当人们的货币收入达到一定水平时,非物质利益的激励作用会逐渐增大而物质利益对经济效率的推动作用则会呈递减状态

C.精神上的需求必须建立在物质利益上,精神上的追求是次要的,而物质利益的追求是主要的

D.非物质利益与物质利益是相互矛盾的,不能把它们放在一起比较

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第7题

激励过程的内在要求是()。

A.时效性原则

B.正激励与负激励相结合的原则

C.按需激励原则

D.引导性原则

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第8题

【填空题】在管理中遵循物质利益的原则,并不是只注重对员工物质需要的满足。有效的激励,应该是______和______相结合的“同步激励”
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第9题

【填空题】在管理中遵循物质利益的原则,并不是只注重对员工物质需要的满足。有效的激励,应该是______和______相结合的“同步激励”。
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第10题

马克思主义激励理论的核心是正确处理物质激励和精神激励的辩证关系,既强调物质利益需求激励,
又重视理想目标激励。()

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第11题

公务员的管理要坚持监督约束和激励竞争并重的原则。()

公务员的管理要坚持监督约束和激励竞争并重的原则。()

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