（ ）的绩效考评着眼于专评“干什么”、“如何去干的”等内容。

的绩效考评着眼于专评“干什么”“如何去干的“等内容。

(A)品质导向型

(B)过程导向型

(C)行为导向型

(D)效果导向型

A.他这个人怎么样

B.干什么

C.如何去干

D.干出了什么

E.为什么去于

A.品质主导型

B.行为主导型

C.效果主导型

D.排列法

A.品质导向型

B.价值导向型

C.行为导向型

D.效果导向型

A.品质主导型

B.行为主导型

C.结果主导型

D.价值主导型

A.行为主导型

B.效果主导型

C.态度主导型

D.品质主导型

A.行为主导型

B.效果主导型

C.态度主导型

D.品质主导型

A.品质主导型

B.效果主导型

C.态度主导型

D.行为主导型

效果导向型考评方法是着眼于“干出了什么”而不是“干什么”。()

A．错误

B．正确