()提出了著名的需求层次理论。

A.马斯洛

B.巴纳德

C.梅奥

D.麦克雷戈

A.泰罗

B.法约尔

C.马斯洛

D.梅奥

A、“霍桑试验”

B、需求层次理论

C、大批大量生产组织管理(流水生产)

D、双因素理论

A.经济人

B.社会人

C.经济—社会人

D.有不同层次需求的人

A.“经济人”理论

B.社会人理论

C.X理论

D.人际关系理论

A.马斯洛

B.梅奥

C.泰勒

D.法约尔

A.亨利.法约尔

B马克斯.韦伯

C梅奥

D 彼得.德鲁克

马斯洛提出了著名的()理论。

A梦

B需求层次论

C行为强化

D来访者中心

A.双因素理论

B.激励需求理论

C.“X理论-Y理论”

D.需求层次理论

A.欧文最早创建了工作绩效评价系统，被称为“科学管理之父”

B.泰勒等人所倡导的“动作与时间研究”理论，被称为“现代人事管理之父”

C.梅奥以著名的“霍桑试验”创立了人际关系学说

D.心理学家赫茨伯格创立了“激励—保健”双因素理论

E.后现代管理时期正式提出了“行为科学”这一新的名称