两化融合管理者代表具备的条件包括。（)

两化融合方针是两化融合相关工作的指导思想和行为准则，通常由（)负责制定。

A.最高管理者

B.两化融合管理体系咨询服务机构

C.管理者代表

D.两化融合管理体系贯标机构

A．组织决策层中的一员

B．提出两化融合相关的决策建议

C．制定两化融合方针

D．建立健全职责与协调机制

A.在企业战略层面统筹推进两化融合，制定两化融合方针和目标。

B.向全员传达本企业推进两化融合以打造信息化环境下新型能力的重要性和必要性。

C.提出本企业两化融合相关的决策建议.

D.确保基础条件和资源保障到位。

A．人力

B．财力

C．战略规划

D．物资

A．人力

B．财力

C．战略规划

D．物资

A．由管理者代表主持

B．按规定的周期进行

C．评价两化融合管理体系的持续适宜性、充分性、有效性

D．进行各部门的绩效考核

（)是确保两化融合管理体系得以建立、实施、保持和改进的执行者，在整个两化融合体系中起承上启下的作用，是推进组织两化融合的中坚力量和整个推进链条中的关键环节。

A.管理者代表

B.信息化部门

C.信息化专员

D.最高管理者