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[主观题]

转为专职存款营销岗的员工,存款考核由()负责。

A.人力资源部

B.零售银行部

C.综合管理部

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第1题

转为专职存款营销岗的员工统一归()管理。

A.人力资源部

B.零售银行部

C.综合管理部

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第2题

客户经理在营销时,月末可以将正在放款流程的贷款转为存款,以增加时点存款余额()
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第3题

你认为以下哪些方式适合的存款营销:()
你认为以下哪些方式适合的存款营销:()

A.以资产业务为依托,“以贷引存”的营销方式

B.“高端营销”,由主要领导亲自营销

C.“重点营销”,对重点部门和企业营销

D.“感情营销”,发动员工利用亲情、友情、战友情、同学情、同乡情等各种感情营销

E.“激励营销”,营销费用奖励到个人,与营销存款结果挂钩

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第4题

柜员产品营销计价考核指标有那些?()

A.厅堂营销

B.业务量

C.存款营销

D.交叉营销

E.质量评价

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第5题

由注册验资的临时存款账户转为基本存款账户、借款转存的一般存款账户当日可办理对外支付()
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第6题

存款费用配置:存量部分余额为2017年11月人民币一般性存款月日均余额,按存量的()配置营销费用。 增量部分为2018年人民币一般性存款年日均考核增量,按增量的()配置营销费用

A.千分之二

B.千分之三

C.千分之四

D.千分之五

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第7题

1990年1月1日起邮政储蓄业务由代办转为自办,原邮政部门和中国人民银行缴存存款的业务关系转变为转存款关系。()
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第8题

客户经理在年度考核中,日均存款达不到()万元、综合业务量达不到()万元的,调离营销岗位

A.1000;2000

B.1500;2500

C.2000;3000

D.3500;4500

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第9题

行政罚款最终应当由银行收取,并将罚款直接()。

A.上缴国库

B.部分返还作出行政处罚的部门

C.上缴人民政府

D.转为存款

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第10题

女员工52岁,岗位由管理(技术)岗转为工人岗后,即可办理正式退休手续。()
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