领导效能的评估方法有群众评议法、自我述职法、目标测评法、（)测评法、模拟测评法。A、适度B、定性C、

A.群众评议法

B.自我述职法

C.目标测评法

D.定量测评法

A.目标测评法

B.定量测评法

C.模拟测评法

D.自我评议法

A.调查评估法

B.自我述职法

C.专家评估法

D.群众评议法

A.自我述职法

B.统计分析法

C.组织考察法

D.群众评议法

A.调查评估法

B.自我述职法

C.专家评估法

D.群众评议法

A.统计分析法

B.自我述职法

C.目标对比法

D.群众评议法

A.统计分析法

B.群众评议法

C.组织考察法

D.自我述职法

A.统计分析

B.群众评议

C.自我述职

D.目标对比

A.群众评议法

B.目标管理法

C.比较对照法

D.模拟考评法

领导效能考评的程序是：()

A、思想动员和组织准备

B、自我评定和群众评议

C、综合分析和做出结论

D、材料见面和复核修正

E、领导审定和调整变动

F、资料整理和归档保存