题目
A.内容与格式准则
B.编报规则
C.规范问答
D.个案意见与案例分析
第1题
第2题
A.公司章程规定的事项与现行的法律、行政法规、规章及规范性文件相抵触的
B.企业的实际情况发生变化,与公司章程记载不一致的
C.股东会决定修改公司章程的
D.公司法定代表人发生变更
第4题
根据《行政诉讼法》和司法解释关于案件审理的规定,人民法院()。
A.审理行政案件可以在裁判文书中引用合法有效的规章及其他规范性文件
B.审理上诉案件必须由审判员或者审判员及陪审员组成合议庭
C.开庭审理抗诉案件时,可以通知人民检察院派员出庭
D.对按照审判监督程序再审的案件,应当按照二审程序进行审理
第7题
A.2022年2023年
B.2023年2024年
C.2024年2025年
第8题
A.要适时对现行行政法规,规章进行修改或废止,切实解决法律规范之间的矛盾和冲突
B.行政法规、规章、规范性文件一旦确立便具有权威性,不可随意变更
C.规章,规范性文件施行后,实施机关应当将评估意见报告制定机关
第9题
以下不得设定行政处罚的是
A.法律
B.行政法规
C.地方性法规
D.部门规章和地方政府规章
E.其他规范性文件
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