题目
A.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技术与管理工具的运用能力。
B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重。
C.只要理解管理理论,就能成为一名有效的管理者。
D.有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力。
第1题
A.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力
B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重
C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者
D.有效的管理者应该注重管理技术与管理工具的运用能力,而不必注意管理理论
第2题
A.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重
B.只要理解管理理论,就能成为一名有效的管理者
C.有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注重管理理论
D.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技术与管理工具的运用能力
第3题
A.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重
B.只要理解管理理论,就能成为一名有效的管理者
C.有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注重管理理论
D.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技术与管理工具的运用能力
第5题
A.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力
B.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重
C.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者
D.有效的管理者应该注重管理技术与工具的运用能力,而不必注意管理理论
第6题
第7题
第9题
管理学专家汤姆·彼得斯说:“如果你说不出你怎样使公司受益,那你就该走人了。”这句话的意思是说()。
A.企业总是以无偿榨取员工的血汗为根本目的
B.企业只雇佣那些特别聪明、特别有头脑的员工
C.积极热情地投入到企业生产经营之中是员工的立足之本
D.要想在企业站稳脚跟,就得想尽一切办法与企业领导搞好关系
第10题
A.纲领性
B.竞争性
C.长远性
D.权变性
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