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[主观题]

企业的长期劳动力需求曲线总要比作为其基础的短期劳动力需求曲线更为()。

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第1题

‍‍ 以下关于劳动力需求的表述错误的是‍‍

A.竞争性企业的短期劳动力需求曲线是劳动力边际收益曲线的下降部分

B.在短期中,企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线

C.长期中,工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响方向是相同的

D.长期劳动力需求曲线的走向是向右上倾斜,其斜率为正

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第2题

提高最低工资对市场的影响远超过对单个企业的影响,其原因是 ()

A.市场劳动力需求比企业劳动力需求更富有弹性

B.市场劳动力需求曲线更平坦而企业劳动力需求曲线更陡峭

C.市场劳动力需求曲线比企业劳动力需求曲线更有弹性一点,对工资率变动的反应更敏感一点

D.对市场的影响是对单个企业影响的加总,它显然超过对单个企业的影响了

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第3题

长期劳动力需求曲线的弹性比短期劳动力需求曲线的弹性(),形状较为()。

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第4题

长期劳动力需求曲线比短期更富有弹性。
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第5题

长期劳动力需求曲线比短期更富有弹性
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第6题

长期劳动力需求曲线比短期需求曲线的弹性大,形状陡峭。()
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第7题

长期劳动力需求曲线比短期需求曲线的弹性和形状()

A.大,陡峭

B.大,平缓

C.小,陡峭

D.小,平缓

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第8题

短期劳动力需求曲线比长期劳动力需求曲线更陡()
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第9题

长期劳动力需求曲线比短期劳动力需求曲线()。

A.陡峭

B.平缓

C.高

D.低

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第10题

一般来说,企业在长期可以更灵活地根据劳动力需求来调整雇佣数量,因此,长期劳动力需求曲线较短期劳动力需求曲线更平缓。()
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