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从个体、团队和领导三个方面阐述学习型组织的创建方法。

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第1题

在学习型组织的领导方式方面,其特色在于共同的愿景和()

A.协作的气氛

B.企业家精神

C.团队意识

D.互动关系

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第2题

学习型组织的构建包括()。

A.个体学习的促进

B.学习型团队的建立

C.学习型成员的交流

D.学习型领导的培养

E.学习型组织的修炼

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第3题

领导力主要是从三个方面定义,其中说法欠妥的是()

A.权力领导力

B.个人领导力

C.组织领导力

D.团队领导力

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第4题

构建新型企业组织结构,推行扁平化管理,可以从构建学习型组织和()方面入手:

A.打造协作型团队组织

B.加强计算及网络信息技术建设

C.培育新型的管理文化和管理理念

D.进行企业再造和流程再造

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第5题

管理心理学的研究内容包括()、个体心理、群体心理与组织心理三个方面。

A.组织文化

B.大众心理

C.激励心理

D.领导心理

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第6题

学习有三个层次,包括()。

A个体学习

B组织学习

C学习型组织

D家庭学习

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第7题

与传统管理模式相比,学习型组织在组织结构、权力分布和工作方式方面表现为()。

A.扁平化、分权和团队协作

B.扁平化、集权和团队协作

C.垂直、集权和个人

D.垂直、分权和个人

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第8题

下列属于学习型团队的特征有()。

A.团队成员拥有一个共同的愿景

B.团队由多个创造性个体组成

C.善于不断学习

D.扁平式的组织结构

E.自主管理

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第9题

仆从式领导的作用包括()。

A.提升整体绩效

B.促进个体发展

C.改善领导关系

D.有助于建设学习型组织

E.提高效率

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第10题

在学习型组织的组织文化方面,以下不属于其特点的是()

A.强互动关系

B.团队意识

C.关爱与信任

D.强文化

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