20世纪80年度，被称为企业文化四重奏的是（)。

A.《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》

B.《日本管理艺术》

C.《企业文化——企业生活中的礼仪》

D.《组织文化与领导》

A.威廉·大内的《 Z 理论——美国企业怎样迎接日本的挑战》

B.R.帕斯卡尔和 A.阿索斯的《日本企业管理艺术》

C.泰伦斯·狄尔和艾伦·肯尼迪的《企业文化——现代企业的精神支柱》

D.托马斯 ·彼得斯和小罗伯特·沃特曼的《寻求优势——美国最成功公司的经验》

E.彼得 ·德鲁克《管理的实践》

A.《Z理论—美国企业界怎样迎接日本的挑战》

B.《日本企业管理艺术》

C.《企业文化—企业生存的习俗和礼仪》

D.《寻求优势—美国最成功公司的管理经验》

A.20世纪60年代初

B.20世纪80年代初

C.19世纪80年代末

D.20世纪80年代末

A.20世纪50年代

B.20世纪80到90年代

C.1992年到2000年

D.2001年到现在

A.《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》

B.《日本管理艺术》

C.《企业文化——企业生活中的礼仪》

D.《组织文化与领导》

A.20世纪60年代初

B.20世纪70年代初

C.20世纪80年代初

D.20世纪90年代初

A.20世纪70年代末

B.20世纪80年代初

C.20世纪80年代末

D.20世纪90年代初

A、《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》

B、《企业文化——现代企业的精神支柱》

C、《日本的管理艺术》

D、《企业文化与领导艺术：动态研究》