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依据科学管理和管理原则而建立的组织理论,主要代表人物有美国人泰罗、法国人法约尔和德国人韦伯等人的是()。

A.行为科学组织理论

B.古典组织理论

C.信息时代组织理论

D.现代组织理论

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更多“依据科学管理和管理原则而建立的组织理论,主要代表人物有美国人泰罗、法国人法约尔和德国人韦伯等人的是()。”相关的问题

第1题

行为学派是依据科学管理和管理原则而建立的,主要代表人物有美国人泰罗、法国人法约尔和德国人韦伯等人。()
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第2题

以下属于科学管理原则的内容和要求的是()。

A.以科学的管理理论为指导

B.建立科学的管理制度

C.采用科学的管理方法

D.执法文明化

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第3题

韦伯(M.Weber)提出的行政组织理论是A、科学管理理论B、管理活动中要遵循14项原则C、管理分工原则D、“

韦伯(M.Weber)提出的行政组织理论是

A、科学管理理论

B、管理活动中要遵循14项原则

C、管理分工原则

D、“理想的行政组织体系”理论

E、实行差别工资制

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第4题

管理的五大职能
()提出了管理的五大职能和有效管理的十四条原则。

A、科学管理理论

B、一般管理理论

C、人际关系学说

D、行政组织理论

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第5题

()提出了管理的五大职能和有效管理的十四条原则。

A、科学管理理论

B、一般管理理论

C、人际关系学说

D、行政组织理论

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第6题

认为组织必须随机应变,不存在统一的、一成不变的组织模式,不能生搬硬套某一特定环境中形成的所谓有效的组织模式,而应该依据环境变迁和组织自身的变化而确定的组织理论是()。

A.科学管理理论

B.人际关系组织理论

C.权变组织理论

D.科层组织理论

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第7题

()主张建立“和谐有效率”的组织,注重组织成员行为、动机研究,用民主方式管理、激励成员的积极性

A.科学管理组织理论

B.科层组织理论

C.组织平衡理论

D.人际关系理论

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第8题

泰勒的科学管理理论主要研究:()。

A.管理职能与原则

B.理想的行政组织体系

C.工人的劳动效率

D.人际关系

E.人性管理

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第9题

泰勒提出的科学管理理论的核心是A、明确的组织分工B、人是"社会人"C、提高劳动生产效率D、职能管理E、

泰勒提出的科学管理理论的核心是

A、明确的组织分工

B、人是"社会人"

C、提高劳动生产效率

D、职能管理

E、建立严格的纪律

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第10题

泰勒的科学管理理论的研究重点是:()。

A.工人的生产率和组织的管理效率

B. 管理的基本职能、原则和管理技巧

C. 管理中的人际关系

D. 行政管理组织在管理中的作用

E. 人的需要、动机、行为

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