岗位设计工作的入手点不包括（）。 A．扩大工作内容B．员工工作满负荷C．劳动环境优化D．劳动关系的改

岗位设计工作的入手点不包括（）。

A．扩大工作内容

B．工作满负荷

C．劳动环境的优化

D．劳动关系的改进

A.岗位工作的满负荷

B.岗位的工时制度

C.岗位的任职能力要求

D.劳动环境的优化

A.岗位工作纵向调整

B.充实岗位工作内容

C.岗位工作连贯设计

D.岗位工作轮换设计

E.岗位工作矩阵设计

A.岗位工作的满负荷

B.岗位的工时制度

C.岗位员工的知识化

D.劳动环境的优化

改进岗位设计可以从很多方面入手,但不包括()。

(A)岗位工作的满负荷

（B)岗位的工时制度

(C)岗位员工的知识化

(D)劳动环境的优化

A．工作内容丰富化

B．工作扩大化

C．纵向扩大法

D．工作多样化

E．工作满负荷

A.岗位收缩扩大法

B.岗位深度扩大法

C.岗位长度扩大法

D.岗位维度扩大法

下列选项中，属于岗位宽度扩大法的形式的是 ()

A 、 增加岗位的工作内容

B 、 充实岗位工作内容

C 、 岗位工作轮换设计

D 、 岗位工作连贯设计

A.岗位导向型

B.人员导向型

C.过程导向型

D.以上都不正确

A.缩短加工周期

B.充实岗位工作内容

C.延长加工周期

D.增加岗位的工作内容

E.包干负责