淮北矿业集团公司劳保用品管理领导小组由（)和物资分公司等单位组成。

《淮北矿业集团公司劳保用品管理办法》规定（)负责劳保用品管理全过程监督。

《淮北矿业集团公司劳保用品管理办法》规定()负责修订劳保用品发放标准和提供劳保用品的质量标准。

《淮北矿业集团公司劳保用品管理办法》适用于（）。

《淮北矿业招投标管理补充规定》集团公司招标委受理并裁决招标异议，具体由（)组织有关部门办理。

《淮北矿业人才工作责任清单》明确指出，领导小组成员单位共同职责，认真贯彻落实中央、省委和省国资委党委关于人才工作方针政策、决策部署;参与制定并实施集团公司人才工作规划、年度工作计划及人才队伍建设的有关政策制度;做好各类优秀人才的联系服务，推进人才工作信息化建设;做好本专业人才工作的指导、督促和检查;承办人才工作领导小组交办的各项工作。（)

《淮北矿业工程及设备免标管理暂行办法》规定，设备免标申请由设备需求单位或集团公司业务部门提出，主要包括以下材料：符合设备免标条件的相关证据材料;设备免标申请报告一份，包括免标理由，设备的评估价格。（)

《关于印发淮北矿业集团公司中高层管理人员履职待遇、业务支出管理规定的通知》（淮矿办〔2016〕304号)规定，业务招待活动由招待的领导通知公司或各单位办公室，由办公室统一组织安排。办公室制订业务招待审批安排表，记录招待活动内容、招待标准、领导审批等事项，实行（)、菜单、审批单三联单管理。

《淮北矿业招投标管理补充规定》（2018)规定：人力资源部对集团公司招标工作履行监管和协调职责。（)

《淮北矿业2017－2020年工匠建设行动计划》提出，“工匠大师”聘期内由集团公司工会牵头每两年考核一次。（)

根据《淮北矿业集团公司成本管理办法》的规定，成本管理基础工作的内容是（)等。