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[单选题]

女职工禁忌劳动范围的规定建立在我国国情的基础上,充分考虑我国女职工的生理心理特点,()制度与社会保障方面等情况,权衡女性()与健康保护的关系,对禁忌劳动范围不断地开展研究和与时俱进地调整。

A.企业用工,平等就业

B.劳动就业,劳动权益

C.社会用工,人身权益

D.社会统筹,平等就业

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更多“女职工禁忌劳动范围的规定建立在我国国情的基础上,充分考虑我国女职工的生理心理特点,()制度”相关的问题

第1题

我国《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工在孕期禁忌从事的劳动范围包括()。

A.从事抗癌药物、己烯雌酚生产,接触麻醉剂气体等的作业

B.非密封源放射性物质的操作,核事故与放射事故的应急处置

C.高处作业分级标准中规定的高处作业

D.冷水作业分级标准中规定的冷水作业

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第2题

用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位书面告知女职工。( )
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第3题

根据《女职工劳动保护特别规定》规定,用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位()告知女职工。

A.书面

B.口头

C.正式

D.当面

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第4题

用人单位在特殊情况下可不遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。()
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第5题

《女职工劳动保护特别规定》的女职工保护内容不包括有用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位书面告知女职工。()

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第6题

用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位__女职工。

A.书面告知

B.口头通知

C.书面和口头通知

D.通知

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第7题

女职工因生理特点禁忌从事的劳动范围由用人单位规定()

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第8题

国家颁布的《女职工禁忌劳动范围的规定》是__实施的。

A.1990年

B.1985年

C.1987年

D.1988年

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第9题

依《女职工禁忌劳动范围的规定》,女职工禁忌从事的劳动范围有()。

A.矿山井下作业

B.森林伐木作业

C.建筑业脚手架的组装作业

D.电信行业的低处架线作业

E.水下作业

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第10题

低温作业分级标准中规定的低温作业,属于女职工在孕期禁忌从事的劳动范围。()
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