题目
A.稳定性
B.内在性
C.习得性
D.对象性
第1题
A.先天性
B.稳定性
C.对象性
D.内在结构性
第2题
A.对象性
C.稳定性
D.指向性
第3题
C.系统性
D.稳定性
第4题
9l、态度的特点包括()。
(A)稳定性
(B)内在性
(C)间接性
(D)针对性
第5题
A.外在表现性
B.舆论导向性
C.长期稳定性
D.可变性
E.内在保障性
第6题
A.系统性
第7题
A.态度是习得的心理状态
B.态度有具体的指向
C.态度的稳定性与持续性
D.态度的简单性与复杂性
第8题
A.将结构化和非结构化面试结合运用,并反映结构化趋势
B.倾向于直接询问个体内在特质、价值观、态度、人格等因素
C.面试方法反映人员预测中的多指标特点
D.面试题中包括过去导向的和未来导向的两类问题
第9题
A.消费
B.特定
C.个体
D.团队
第10题
A.态度具有对象性
B.态度具有评价性
C.态度具有选择性
D.态度是个体内在的心理状态
E.态度相对于情绪具有稳定性
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