题目
第2题
A.职工患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由单位另行安排工作的
B.职工不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经双方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的
第4题
A.集体合同是由工会代表企业职工一方与用人单位订立,劳动合同由劳动者本人与用人单位订立
B.依法订立的集体合同对用人单位和单位全体劳动者具有约束力,劳动合同对用人单位和劳动者本人有约束力
C.集体合同草案需提交职工代表大会或全体职工讨论通过,劳动合同由劳动者本人与用人单位直接签订
D.集体合同和劳动合同一订立即生效
第6题
我国劳动法律规定,集体协商职工一方代表在劳动合同期内,自担任代表之日起()年以内,除个人严重过失外,用人单位不得与其解除劳动合同。
A.5
B.4
C.3
D.2
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