对外劳务合作企业有下列哪些情形的，由商务主管部门吊销其对外劳务合作经营资格证书，有违法所得的予以没收？()

A:未将服务合同或者劳动合同、劳务合作合同副本以及劳务人员名单报商务主管部门备案

B:组织劳务人员出境后，未将有关情况向中国驻用工项目所在国使馆、领馆报告，或者未依照本条例规定将随行管理人员名单报负责审批的商务主管部门备案

C:未制定突发事件应急预案

D:停止开展对外劳务合作，未将其对劳务人员的安排方案报商务主管部门备案

A.未安排劳务人员接受培训，组织劳务人员赴国外工作

B.未依照本条例规定为劳务人员购买在国外工作期间的人身意外伤害保险

C.未依照本条例规定安排随行管理人员

D.允许其他单位或者个人以本企业的名义组织劳务人员赴国外工作

A.未与国外雇主订立劳务合作合同，组织劳务人员赴国外工作

B.未依照本条例规定为劳务人员购买在国外工作期间的人身意外伤害保险

C.未依照本条例规定安排随行管理人员

D.组织劳务人员赴国外从事与赌博、色情活动相关的工作

A.建立对外劳务合作不良信用记录和公告制度

B.公布对外劳务合作企业和国外雇主不履行合同约定的行为

C.公布对外劳务合作企业和国外雇主侵害劳务人员合法权益的行为

D.公布对对外劳务合作企业违法行为的处罚决定

A.国务院商务主管部门会同国务院有关部门建立对外劳务合作信息收集、通报制度，为对外劳务合作企业和劳务人员有偿提供信息服务

B.国务院商务主管部门会同国务院有关部门建立对外劳务合作风险监测和评估机制，及时发布有关国家或者地区安全状况的评估结果，提供预警信息，指导对外劳务合作企业做好安全风险防范

C.国务院商务主管部门会同国务院统计部门建立对外劳务合作统计制度，及时掌握并汇总、分析对外劳务合作发展情况

D.国务院商务主管部门会同国务院人力资源社会保障部门应当加强对劳务人员培训的指导和监督

A.对不符合《对外劳务合作管理条例》规定条件的对外劳务合作经营资格申请予以批准

B.对外劳务合作企业不再具备《对外劳务合作管理条例》规定的条件而不撤销原批准

C.对违反《对外劳务合作管理条例》规定组织劳务人员赴国外工作以及其他违反本条例规定的行为不依法查处

D.其他滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，不依法履行监督管理职责的行为

A. 对外劳务合作企业违反国家规定收取，应当退还给劳务人员的服务费。

B. 依法或者按照约定应当由对外劳务合作企业向劳务人员支付的劳动报酬。

C. 依法赔偿劳务人员的损失所需费用。

D. 因发生突发事件，劳务人员回国或者接受紧急救助所需费用。

A.对外劳务合作企业违反国家规定收取，应当退还给劳务人员的服务费

B.依法或者按照约定应当由对外劳务合作企业向劳务人员支付的劳动报酬

C.依法赔偿劳务人员的损失所需费用

D.因发生突发事件，劳务人员回国或者接受紧急救助所需费用