简述人民法院对劳动争议仲裁裁决不予执行的情形。

A.裁决的事项不属于劳动争议仲裁范围

B.适用法律无误的

C.仲裁员仲裁该案时，有徇私舞弊、枉法裁决行为的

D.劳动争议仲裁机构无权仲裁

A.适用法律确有错误的

B.裁决的事项不属于劳动争议仲裁范围的

C.仲裁员仲裁该案时，有徇私舞弊、枉法裁决行为的

D.人民法院认定执行该劳动争议仲裁裁决违背社会公共利益的

A.仲裁员在仲裁该案时有索贿行为

B.裁决所根据的证据是伪造的

C.劳动争议仲裁机构无权仲裁

D.人民法院认定执行该劳动争议仲裁裁决违背社会公共利益的

A.裁决的事项不属于劳动争议仲裁范围，或者劳动争议仲裁机构无权仲裁的

B.适用法律确有错误的

C.仲裁员仲裁该案时，有徇私舞弊、枉法裁决行为的

D.人民法院认定执行该劳动争议仲裁裁决违背社会公共利益的

E.劳动争议仲裁裁决违背申请人利益的

A.劳动争议仲裁委员会不予受理

B.对劳动争议的终局裁决不服

C.当事人一方坚决要求

D.终局仲裁裁决被人民法院裁定撤销

A.工会组织

B.信访机构

C.人民政府

D.人民法院

A.人民检察院

B.劳动争议仲裁机构

C.企业决策层

D.法院

A.对劳动争议仲裁委员会不予受理或者与其未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼

B.劳动者对劳动争议的终局裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向人民法院提起诉讼

C.当事人对终局裁决情形之外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内提起诉讼

D.终局仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起15日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼