领导创新的内容包括领导理念创新、领导体制创新和（)。

A.领导人才选拔培养机制的创新

B.协同机制的创新

C.责任机制的创新

D.和谐机制的创新

A.作为领导者，作为领军型企业，应当站在宇宙自然、人类社会的高度众人之所恶”。

B.作为竞争者，企业领导和其所领导的企业应当具备自我保护、健康发

C.注重理性审慎与积极创新、坚持固守与灵活权变之间分寸的拿捏。

D.上善若水。水善利万物而不争，处众人之所恶，故几于道。

A.领导制度的创兴

B.领导思想观念的创新

C.领导环境的创新

D.领导方式的创新

A.学习能力

B.应用能力

C.应变能力

D.创意能力

A.坚持中国共产党的领导

B.坚持社会主义核心价值观的引领

C.坚持以人民为中心的理念

D.坚持助人自助的理念

E.坚持职业化、专业化、本土化的发展路径

A.项目组织

B.项目活动

C.项目领导

D.项目控制

E.项目创新

A.坚持“三社联动”的合作机制

B.坚持以人民为中心的理念

C.坚持政府购买服务的机制创新

D.坚持注重社会建设

E.坚持职业化、专业化、本土化的发展路径

A.决策、组织、领导、控制、创新

B.决策、预算、组织、控制、整合

C.计划、组织、指挥、控制、沟通

D.决策、计划、组织、指挥、预算

E.决策、计划、组织、控制、创新