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美国管理心理学家塞利士按照非正式群体与组织的关系将非正式群体可划分为()。

A.冷淡型

B.保守型

C.乖僻型

D.策略型

E.利益型

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更多“美国管理心理学家塞利士按照非正式群体与组织的关系将非正式群体可划分为()。”相关的问题

第1题

美国管理心理学家()按照非正式组织与组织的关系将非正式群体分为四种类型:冷淡型、乖僻型、策略型和保守型。
美国管理心理学家()按照非正式组织与组织的关系将非正式群体分为四种类型:冷淡型、乖僻型、策略型和保守型。

A.韦伯

B.泰勒

C.塞利士

D.巴纳德

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第2题

在目前国际上流行的非正式群体的分类中,主张依据非正式群体与组织是否保持良好关系为主线来分类的学者是()

A.道尔顿

B.里维斯

C.塞利士

D.莫雷诺

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第3题

领导方式论是由谁提出的()。

A.美国管理学家斯托格笛尔

B.美国的经济学家鲍莫尔

C.美国心理学家吉塞利

D.德国心理学家卢因

E.美国德克萨斯大学的工业心理学家布莱克

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第4题

美国心理学家()在《管理才能探索》认为有效的领导者具有8种个性品质和5种激励品质。

A.亨普希尔

B.齐塞利

C.马斯洛

D.菲德勒

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第5题

按塞利士的分类,其成员有某些共同的困扰,因此常显示出极端抑制的不满和忿忿不平情绪的非正式群体类型属于()。

A冷淡

B怪癖型

C策略型

D保守型

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第6题

按塞利士的分类, 其成员有某些共同的困扰, 因此常显示出极端抑制的不满和忿忿不 平情绪的非正式群体类型属于()。

A. 冷淡型

B. 怪癖型

C. 策略型

D. 保守型

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第7题

“成熟势力学说”的创始人是美国心理学家()。

A.格塞尔

B.斯宾塞

C.吴伟士

D.斯特恩

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第8题

积极心理学理论是由美国著名心理学家塞利格曼提出的。()
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第9题

塞利格曼是()国心理学家,主要从事习得性无助、抑郁、乐观主义、悲观主义等方面的研究。

A.美国

B.英国

C.德国

D.法国

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第10题

管理心理学家道尔顿按照非正式群体成员间的关系将非正式群体分为三类:垂直型、水平型和()。
管理心理学家道尔顿按照非正式群体成员间的关系将非正式群体分为三类:垂直型、水平型和()。

A.乖僻型

B.冷淡型

C.保守型

D.随意型

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