安全文化建设主要包括建立机构、制定规划、培训骨干、宣传教育、努力实践五个步骤。培养骨干是推动企业安全文化建设不断更新、发展，非做不可的事情。（)

A.理论

B.事例

C.经验

D.实施方法

A.制定规划

B.建立机构

C.宣传教育

D.培训骨干

E.努力实践

A.建立机构、培训骨干、制定规划、宣传教育、努力实践

B.建立机构、制定规划、培训骨干、宣传教育、努力实践

C.建立机构、制定规划、培训骨干、努力实践、宣传教育

D.建立机构、培训骨干、制定规划、努力实践、宣传教育

A.建立法制观念

B.制定法规和规章

C.行政手段的改善和合理化

D.严格的执法程序

A.企业最高领导人

B.安全文化建设委员会

C.安全文化建设评价机构

D.当地安全生产监督管理部门

安全文化建设的操作步骤是()。

A 建立机构、制定计划、培训骨干、宣传教育、努力实践

B 建立机构、培训骨干、制定计划、宣传教育、努力实践

C 宣传教育、建立机构、培训骨干、制定计划、努力实践

A.文化建设

B.安全文化建设

C.文明建设

D.生态文明建设

A.建立机构、制定计划、培训骨干、宣传教育、努力实践

B.建立机构、培训骨干、制定计划、宣传教育、努力实践

C.宣传教育、建立机构、培训骨干、制定计划、努力实践