船上培训计划就是从船舶组织的战略出发，在全面、客观地分析__的基础上做出的对船上培训各方面的预先系统设定（）

A.培训内容

B.培训时间

C.培训地点

D.培训对象

E.培训方式

A.Y.是

B.N.否

A.培训计划

B.培训大纲

C.培训教案

D.培训方向

A．培训需求分析

B．培训模式

C．培训计划

D．培训评估系统

A.指定负责船上培训的部门和培训监督员;

B.制定船上培训计划和内股管理办法;

C.选定培训船舶;

D.领取《船上培训记录簿》、《船上见习记录簿》;

E.对受训船员的培训实施跟踪管理

F.为受训船员签署船上培训鉴定。

A.培训与开发计划是组织进行培训与开发管理的实施规程

B.培训与开发的签发人就是培训与开发的责任人

C.培训与开发计划包括计划变更或调整方式

D.在制定培训与开发计划时，要从企业的实际出发，充分利用各种资源

E.制定培训与开发计划包括：制定操作程序、选择和设计相应的培训与开发内容、培训与开发方法、培训与开发形式等

A.无论如何应对相碰的船舶和船上人员尽力施救

B.在弃船时必须采取一切措施，首先组织旅客安全离船，然后安排船员离船

C.在弃船时船长本人应最后离船

D.在发生船舶碰撞后尽可能将本船船名、船籍港、出发港和目的港通知对方

A.使船上人员熟知本系统和计划的规定

B.对新到岗位上的船上人员进行有关本系统和计划的培训和教育

C.制定演习和训练的时间表，使船上人员能够应付潜在的船上紧急情况

D.就船舶在航行、靠泊、系泊、港口和干坞中时的紧急情况向船上人员提供指导

A . Ⅰ～Ⅳ

B . Ⅱ，Ⅳ

C . Ⅰ，Ⅲ，Ⅳ

D . Ⅰ，Ⅲ