关于薪酬调查的描述，下列说法正确的是 （)A 、 从调查方式上来看，正式调查又可分为三类，即商

A.薪酬调查方式包括企业间相互调查、委托调查、收集公开的信息及问卷调查

B.职位评价是对任职者所做的评价

C.薪酬结构是由薪酬等级和薪酬等级内部变动范围构成

D.职位评价主要是为了解决薪酬的内部公平性问题

E.薪酬调查主要是为了解决薪酬的外部竞争性问题

A.薪酬调查包括薪酬市场调查和企业员工薪酬满意度调查两个方面

B.薪酬调查的结果可以为企业薪酬水平的调整提供依据

C.在选择薪酬调查企业的时候要符合可比性原则

D.薪酬调查的过程中一般只调查货币性薪酬

E.如果被调查的企业没有准确的薪酬数据,可以采用频率分析法进行分析

从薪酬调查的具体内容和对象来看，薪酬调查可以分为（）。

A．薪酬市场调查

B．商业性薪酬调查

C．政府薪酬调查

D．专业性薪酬调查

E．员工薪酬满意度调查

A.把相关的问题分散开来

B.语言标准，问题简单明确

C.充分考虑信息处理的简便性和正确性

D.确保表格中的每个调查项目都是必要的

E.先明确薪酬调查问卷要调查的内容，再设计调查表

从调查方式来看，薪酬调查可以分为正式薪酬调查和非正式薪酬调查两类。()

从调查方式来看，薪酬调查可以分为()。

A 政府薪酬调查

B专业性薪酬调查

C 正式薪酬调查

D 商业性薪酬调查

E. 非正式薪酬调查

A.商业性薪酬调查

B.企业薪酬调查

C.专业性薪酬调查

D.政府薪酬调查

A、商业性薪酬调查

B、专业性薪酬调查

C、企业间薪酬调查

D、政府薪酬调查