更多“企业对管理人员、工程技术人员和主要行政领导人员进行的考核内容包括()。A、德B、能C、勤D、绩E、个”相关的问题
第1题
内容包括“德、能、勤、绩及个性”的考核是对()进行的考核。
A.一般工人
B.管理人员
C.工程技术人员
D.主要行政领导人员
E.所有人
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第2题
工人事假一律不发给工资。对企业的行政管理人员、工程技术人员请事假每一季度在两个工作日以内的
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第3题
对管理人员、工程技术人员、主要行政领导人员的考核,一般采用()。
A.应知考试
B.间接考评
C.德、能、勤、绩及个性的考核
D.实际操作考试
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第4题
医院医疗工作的主要承担者是()。
医院医疗工作的主要承担者是()。
A.行政管理人员
B.后勤保障人员
C.工程技术人员
D.卫生技术人员
E.卫生管理人员
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第5题
煤矿企业要建立安全生产隐患排查.治理制度,组织职工发现和排除隐患。煤矿主要负责人应当每月组织一次有相关煤矿安全管理人员.工程技术人员和职工参加的安全生产隐患排查。(对)
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第6题
煤矿企业要建立安全生产隐患排查、治理制度,组织职工发现和排除隐患。煤矿主要负责人应当每月组织一次由相关煤矿安全管理人员、工程技术人员和职工参加的安全生产隐患排查()
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第7题
煤矿企业要建立安全生产隐患排查、治理制度,组织职工发现和排除隐患。煤矿主要负责人应当每月组织一次由相关煤矿安全管理人员、工程技术人员和职工参加的安全生产隐患排查。此题为判断题(对,错)。
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第8题
隐患排查时企业组织安全生产管理人员、工程技术人员、岗位员工以及其他相关人员依据(),采取一定的方式和方法,对照风险分级管控措施的有效落实情况,对本单位的事故隐患进行排查的工作过程
A.国家法律法规
B.国家标准
C.企业管理制度
D.地方行政规范等
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第9题
成绩记录法主要适合于()。
A.管理人员
B.企业培训师
C.工程技术人员
D.科研人员
E.生产人员
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