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[主观题]

与工作相关的可变因素中,"工作人员从事工作的独立性及所受限制的程度"指的是A.自治权B.工作价值C

与工作相关的可变因素中,"工作人员从事工作的独立性及所受限制的程度"指的是

A.自治权

B.工作价值

C.工作条件

D.多样性

E.反馈

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更多“与工作相关的可变因素中,"工作人员从事工作的独立性及所受限制的程度"指的是A.自治权B.工作价值C”相关的问题

第1题

与工作相关的可变因素中,“工作人员从事工作的独立性及兽兽限制的程度”指自治权。()

此题为判断题(对,错)。

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第2题

医务人员职业暴露是指()中,意外被某种传染病患者的血液、体液污染了破损的皮肤或粘膜,或被含传染病的血液、体液污染的针头及其它锐器刺破皮肤,有被感染的可能

A.医务人员

B.医务人员及有关工作人

C.医务人员及有关工作人员在从事医疗、护理

D.医务人员及有关工作人员在从事医疗、护理及相关工作的过程

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第3题

医务人员职业暴露是指()中,意外被某知传染病患者的血液、体液污染了破损的皮肤或粘膜,或被含传染病的血液、体液污染的针头及其它锐器刺破皮肤,有被感染的可能。

A、医务人员

B、医务人员及有关工作人

C、医务人员及有关工作人员在从事医疗、护理

D、医务人员及有关工作人员在从事医疗、护理及相关工作的过程

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第4题

健康管理师的定义()。

A.从事健康咨询、指导等工作的专业人员

B.从事个体健康的监测、分析、评估的工作人

C.从事个体或群体健康的监测、分析、评估以及健康咨询.指导和危险因素干预等工作的专业人员

D.从事个体健康的监测、分析、评估的工作人员

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第5题

某施工企业的下列工作人员中,有权要求公司签订无固定期限合同的是()。

A.张某在该企业连练工作满8年

B.王某到该企业工作2年,并被董事会任命为总经理

C.赵某在该企业累计工作了12年,但中间曾离开过企业

D.李某与该企业已经连线订立2次固定期限劳动合同,但因工负伤不能从事原工作

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第6题

下列人员中可以作为评标委员会成员的是()。

A.与招标人有利益关系的人员

B.与投标人有利益关系的人员

C.该市建设行政主管部门的工作人员

D.从事相关领域工作满三年以上的人员

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第7题

某施工企业的下列工作人员中,有权要求公司签订无固定期限合同的是()。

A.张某在该企业连练工作满8年

B.王某到该企业工作2年,并被董事会任命为总经理

C.赵某在该企业累计工作了12年,但中间曾离开过企业

D.李某与该企业已经连续订立2次固定期限劳动合同,但因工负伤不能从事原工作

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第8题

下列某建筑公司的工作人员中,有权要求公司签订无固定期限劳动合同的是____。

A.在公司连续工作满 8年的张某

B.到公司工作 2年,并被董事会任命为总经理的王某

C.在公司累计工作了 10年,但期间曾离开过公司的赵某

D.与公司已经连续订立了两次固定期限劳动合同,但因工负伤不能从事原工作的李某

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第9题

“现场监管与外勤执法权力寻租”专项整治工作人员范围有()

A.现场监管与外勤执法相关部门全体人员

B.协助海关开展现场监管与外勤执法业务的其他工作人员(协管员、协检员、企业或政府外派人员、临聘人员等)

C.涉及现场监管与外勤执法业务相关领域的事业单位工作人员

D.风险排查和其他自查工作开展中涉及曾经从事过现场监管与外勤执法相关岗位业务、现已离开上述岗位的人员

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第10题

新版标准对以下哪些人员提出了能力要求()。

A.环境管理体系相关部门和区域的人员;

B.与重要环境因素有关的岗位有的人员;

C.环境监测人员;

D.在组织控制下从事影响环境绩效和履行合规性义务能力的工作人员。

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