王某是公司会计人员，负责对公司的原始凭证进行审核。下列有关王某对原始凭证审核的处理方式中，符合会计法规定的有()。

A.对不真实、不合法的原始凭证，不予接受

B.对记载错误、变造的原始凭证，予以更正

C.对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回

D.对弄虚作假、严重违法的原始凭证，予以扣留

A.对不真实、不合法的原始凭证，不予接受

B.对记载错误、变造的原始凭证，予以更正

C.对记载不准确、不完整的原始凭证，予以退回

D.对弄虚作假、严重违法的原始凭证，予以扣留

2007年4月，某市财政局对甲公司进行会计检查时，发现以下情况：

（1）2006年1月，甲公司从外地购买一批原材料，收到发票后，与实际支付款项进行核对时发现发票金额错误，经办人员在原始凭证上进行了更改，并加盖了自己的印章，作为报销凭证。

（2）2006年2月，甲公司拟销毁一批保管期满的会计档案，其中有一张未结清债权债务的原始凭证。

（3）2006年3月，甲公司让会计人员李某同时负责会计记录和财产保管。

（4）2006年5月，甲公司任命张某为会计机构负责人。张某自参加工作后一直从事文秘工作，为了使张某尽快胜任工作，甲公司同意张某半脱产参加会计培训，以尽快取得会计从业资格。

（5）2006年6月，甲公司从外省调入一名会计人员王某负责财务会计报告的编制，王某的会计从业资格业务档案资料仍保存在外省的原单位所在地财政部门。

（6）甲公司对外提供的财务会计报告只有会计机构负责人张某的签名、盖章。

要求：根据上述情况和会计法律制度的有关规定，回答下列问题：

（1）根据本题要点（1）所提示的内容，甲公司经办人员更改原始凭证金额的做法是否符合法律规定？为什么？

（2）根据本题要点（2）所提示的内容，甲公司销毁会计档案的做法是否符合法律规定？为什么？

（3）根据本题要点（3）所提示的内容，甲公司让会计人员李某同时负责会计记录和财产保管的做法是否符合法律规定？为什么？

（4）根据本题要点（4）所提示的内容，张某是否具备会计机构负责人的任职条件？为什么？

（5）根据本题要点（5）所提示的内容，王某的做法是否符合法律规定？为什么？

（6）根据本题要点（6）所提示的内容，甲公司对外提供的财务会计报告是否符合法律规定？为什么？

2007年4月，某市财政局对甲公司进行会计检查时，发现以下情况：

(1)2006年1月，甲公司从外地购买一批原材料，收到发票后，与实际支付款项进行核对时发现发票金额错误，经办人员在原始凭证上进行了更改，并加盖了自己的印章，作为报销凭证。

(2)2006年2月，甲公司拟销毁一批保管期满的会计档案，其中有一张未结清债权债务的原始凭证。

(3)2006年3月，甲公司让会计人员李某同时负责会计记录和财产保管。

(4)2006年5月，甲公司任命张某为会计机构负责人。张某自参加工作后一盲从事文秘工作，为了使张某尽快胜任工作，甲公司同意张某半脱产参加会计培训，以尽快取得会计从业资格。

(5)2006年6月，甲公司从外省调入一名会计人员王某负责财务会计报告的编制，王某的会计从业资格档案仍保存在原单位所在地财政部门。

(6)甲公司对外提供的财务会计报告只有会计机构负责人张某的签名、盖章。

要求：根据上述情况和会计法律制度的有关规定，回答下列问题，并说明理由。

(1)根据本题要点(1)所提示的内容，甲公司经办人员更改原始凭证金额的做法是否符合法律规定？

(2)根据本题要点(2)所提示的内容，甲公司销毁会计档案的做法是否符合法律规定？ (3)根据本题要点

(3)所提示的内容，甲公司让会计人员李某同时负责会计记录和财产保管的做法是否符合法律规定？

(4)根据本题要点(4)所提示的内容，张某是否具备会计机构负责人的任职条件？

(5)根据本题要点(5)所提示的内容，王某的做法是否符合法律规定？

(6)根据本题要点(6)所提示的内容，甲公司对外提供的财务会计报告是否符合法律规定？

要求：根据我国会计法律制度的规定，回答下列问题：

(1)会计人员杨某将原始凭证复制件提给乙公司作帐的做法是否正确？简要说明理由。

(2)会计人员王某的观点是否正确？简要说明理由？

A.甲公司要求发票出具单位在发票金额栏更改之处加盖单位印章的做法，符合《会计法》的规定

B.甲公司的做法违反了《会计法》的规定，甲公司应要求发票出具单位重开发票

C.甲公司会计人员刘某的行为不符合会计职业道德规范中强化服务的要求

D.甲公司会计人员刘某的行为不符合会计职业道德规范中坚持准则的要求

甲公司是在Ｂ市设立的一家中外合资经营企业。２００７年发生如下事项：

（１） ２００７年５月，甲公司接到通知，Ｂ市财政局将对该公司会计工作情况进行检查。公司董事长兼总经理王某不以为然，认为作为中外合资经营企业，不受《会计法》的约束，财政部门无权对本公司进行检查。

（２）２００７年８月１０日，甲公司收到一张应有甲公司与乙公司共同承担费用支出的原始凭证，甲公司会计人员张某以该原始凭证及应承担的费用进行账务处理，并保存该原始凭证；同事应乙公司要求将该原始凭证复印件提供给乙公司用于账务处理。年终，甲公司拟销毁一批保管期满的会计档案，其中有一张未结清债权债务的原始凭证，会计人员张某认为只要保管期满的会计档案就可以销毁。

（３）甲公司出纳人员李某感到出纳工作太具体，太琐碎，认为一辈子干会计没多大出息，生意工作上敷衍了事，也从未参加会计人员继续教育的培训，２００７年底一次偶然机会，李某在工作中将接触到的本公司新产品研发计划的相关会计资料复印件提供给其在某民营企业任总经理的丈夫，致使该企业获利，给甲公司造成了一定损失。

（４）２００７年１２月，公司召开董事会，董事会

兼总经理王某认为：财务会计报告专业性很强，看不懂，因此公司对外报送的财务会计报告一律由总会计师一人把关，并签字盖章后就可以对外报出。

（５）年末会计人员张某开始休产假，公司一时找不到合适人选，决定由出纳李某兼任张某的收入、费用账目的登记工作。

请根据以上所述事项，结合相关法规回答下列有关问题

（１）针对事项（１）。结合《会计法》的有关规定，评价公司董事长兼总经理王某的观点是否正确？

（２）针对事项（２），结合《会计基础工作规范》的有光规定，评价乙公司用甲、乙公司共同承担费用的原始凭证复制件进行账务处理是否正确？

（３）针对事项（２），结合《会计档案管理办法》的有关规定，评价甲公司会计人员张某认为只要保管期满的会计档案就可以销毁的观点是否正确？

（４）事项（３）中，李某的行为违背了哪三项会计职业道德要求？请说明理由。

（５） 针对事项（４），结合《会计法》的有关规定，试分析董事长兼总经理王某的观点有何不妥之处。

在事项（５）中，由出纳李某兼任会计张某的收入、费用账目的登记工作是否符合我国会计法的规定？简要说明理由。

A.周某负责出纳和会计档案保管

B.会计人员吴某负责财务成果核算和总账报表编制

C.郑某负责往来核算和稽核

D.王某负责财产物资核算和成本费用核算

A市甲公司2007年度发生以下事项：

(1)甲公司欠缴税款后，将价值150万元的设备以20万元价格转让给乙公司，乙公司在已知甲公司欠缴税款的情况下仍受让该设备，税务机关以国家税收遭受损失为由请求法院撤销甲公司的转让行为，甲公司认为转让行为属于正常经营行为，税务机关无权干预。

(2)甲公司2007年11月10日应向乙公司支付货款，当天甲公司向乙公司签发支票时出票日期却写成2006年11月16日，乙公司提出异议后，甲公司财务人员在该支票上直接更改了出票日期乙公司在办理结算时，银行不予接受该票据。

(3)甲公司会计人员王某在审核原始凭证时发现购买办公用品的一张发票的票面记载金额与实际金额不相符，于是要求开出该张发票的乙公司予以更正，并在更正处加盖乙公司及经办人员的印章。

(4)甲公司会计人员王某将一张应由甲公司与丙公司共同负担的房租发票进行了财务处理，并将该发票复印加以说明后交由丙公司作为丙公司财务处理的依据。

(5)甲公司会计人员王某因病临时离职，由张某接替王某的工作并办理了交接手续，公司在财务检查巾发现王某处理的账目中存在着以虚假的经济业务为前提编制会计凭证和会计账簿的情况，公司认为张某已接替王某，应由张某承担法律责任。

要求：

(1)税务机关的行为是否符合法律规定？并说明理由。

(2)银行不予接受乙公司提交的支票是否符合法律规定？并说明理由。

(3)甲公司会计王某处理由甲、丙两个单位共同负担费用的原始凭证的做法是否符合法律规定？并说明理由。

(4)甲公司会计王某处理由甲、丙两单位共同负担费用的原始凭证的做法是否符合法律规定？并说明理由。

(5)甲公司的做法是否正确？并说明理由。

根据案例，回答 66～70 题：

2011年3月，甲公司发生如下会计事项。

(1)1日，甲公司聘用一名应届会计专业的大学生担任会计主管人员。

(2)8日，公司收到一张应由甲公司与乙公司共同负担费用支出原始凭证，甲公司会计人员赵某以该原始凭证及应承担的费用进行账务处理，并保存该原始凭证；同时应乙公司要求将该原始凭证复制件提供给乙公司用于账务处理。

(3)10日，甲公司向乙公司购入一批原材料，价值20万元，双方约定使用转账支票进行结算。甲公司出纳王某先签发支票时使用普通蓝色水笔填写，并且没有签章。

(4)20日，甲公司拟销毁一批保管期满的会计档案，其中有一张未结清债权债务的原始凭证，会计人员韩某认为只要保管期满的会计档案就可以销毁。

(5)由于该公司主管人员经验不足使得该公司会计管理混乱，会计处理方法随意变更。会计核算中时有多报、漏记的会计差错，并私设小金库。

第 66 题 该公司聘用一名应届会计专业毕业生担任会计主管人员的做法是否正确？并说明理由。