企业员工损失对企业的经济影响，可以按照以下几方面加以评价()。①生命价值②直接损失③额外费用④培训损失

A.①②

B.②③

C.①②③

D.①②③④

关于经济全球化和中国对外开放对员工福利制度的影响，错误的陈述是()。

A.社会保障制度的建设要考虑中国员工在外资企业的正当权利，以立法的方式予以保障

B.外资企业的增多会影响到中国社会保障政策的制定

C.大量跨国公司引入国际通行的员工福利项目提供给本土员工，会改善员工福利的供给

D.对外开放条件下的商业竞争只会使一部分企业的员工福利需求增加

以下关于风险管理损失后目标的论述，不正确的是（）。

A. 减轻损失的危害程度

B. 及时向受灾企业提供经济补偿，可以保持企业经营的连续性，稳定企业收入，为企业的成长与发展奠定基础

C. 及时向受灾家庭提供经济补偿，使其能尽早获得资金，重建家园，从而保证社会生活的稳定

D. 对风险管理各项技术的运用进行成本和效益分析，力求以最少费用支出获得最大安全保障效果

A.进行投资可以避免风险，实现资本保值

B.取得长期负债，保持资本成本的稳定

C.采用比较严格的信用条件，减少企业债权

D.与客户应签定长期购货合同，以减少物价上涨造成的损失

以下关于风险管理损失后目标的论述，不正确的是（）。

A.减轻损失的危害程度

B.及时向受灾企业提供经济补偿，可以保持企业经营的连续性，稳定企业收入，为企业的成长与发展奠定基础

C.及时向受灾家庭提供经济补偿，使其能尽早获得资。金，重建家园，从而保证社会生活的稳定

D.对风险管理各项技术的运用进行成本和效益分析，力求以最少费用支出获得最大安全保障效果

A.政治和法律因素

B.经济因素

C.社会和文化因素

D.技术因素

以下关于风险管理损失后目标的论述，不正确的是（）。

A.减轻损失的危害程度

B.及时向受灾企业提供经济补偿，可以保持企业经营的连续性，稳定企业收入，为企业的成长与发展奠定基础

C.及时向受灾家庭提供经济补偿，使其能尽早获得资金，重建家园，从而保证社会生活的稳定

D.对风险管理各项技术的运用进行成本和效益分析，力求以最少费用支出获得最大安全保障效果

A.企业员工的生命价值损失指员工对企业的未来净贡献，在金额上等于该员工对其家庭而言的生命价值

B.企业的关键人员对企业的生存与发展具有决定性的影响，通常处于高级管理层、掌控关键部门或技术

C.上市公司最大的人身损失风险是当股东死亡、残疾或退休时可能导致企业中断经营或关闭的风险

D.普通员工意外死亡不会对企业造成严重的财务影响，只有关键人员才可能给企业造成灾难性的影响

A.IT既改变了资本的相对成本，也改变了信息的成本

B.IT已经被看作是一个生产要素，替代传统的资本和劳动力

C.IT还会影响信息的成本和质量

D.IT可以帮助企业扩大交易，因为它可以降低交易成本