【单选题】如果某企业提倡团队合作的价值观，那么合理的薪酬管理原则为（)

A.岗位级别越高，薪酬级差越大

B.岗位级别越高，薪酬级差越小

C.岗位级别越低，薪酬级差越大

D.岗位级别越低，薪酬级差越小

E.两者没有关系

A.薪酬等级多

B.呈金字塔形

C.薪酬等级少

D.呈平行形

E.薪酬水平既可随纵向发展而提高，也可随横向调整而提高

A.跟随策略

B.匹配策略

C.滞后策略

D.领先策略

A.3200

B.2800

C.3400

D.3000

A.3200

B.2800

C.3400

D.3000

A.大一些

B.小一些

C.一样大

D.无可比性

A.国有和股份制银行薪酬收入水平相差较大

B.长期薪酬激励未落到实处

C.不同银行高管收入差距缩小

D.不同银行高管收入差距逐步扩大

E.银行高管薪酬与员工薪酬差距加大