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第1题
4、应试者在面试过程当中的表现,往往受面试考官实施面试的方式、情景因素和自身特点的影响。
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第2题
17、()是说在整个面试过程当中,面试的内容,面试题目,实施程序,评价标准,考官组成等等,在面试前都做了统一的规定,面试必须按照规定的程序来进行。
A.结构化面试
B.非结构化面试
C.半结构化面试
D.初步面试
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第3题
对于面试考官的培训,目的是让面试考官了解面试的目的与要求,掌握面试的技巧和方法,提高面试的有效性。
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第4题
【判断题】应聘者刚进来考官就直接切入面试不很合适。()
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第5题
面试考官的培训主要是从()方面进行
A.认知培训
B.对外部专家培训
C.技能培训
D.纪律培训
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第6题
【判断题】面试中考官应注意观察被评价者的形体语言。()
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第7题
【判断题】面试当中,必须有根据才能评分。()
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第8题
()是由一组考官在同一时间地点共同面试一位被面试者。
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第9题
结构化面试就是()的面试,即考生依次进入考场单独面试,一位考生接受多位考官的考查,对于考官提出的问题一一作答。
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第10题
结构化面试就是()的面试,即考生依次进入考场单独面试,一位考生接受多位考官的考查,对于考官提出的问题一一作答。
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