【多选题】下列叙述正确的是（）。

金蝶K3 WISE工资管理系统中多工资类别管理，可以满足企业不同岗位、不同工种核算方法不同的需要。（）

工资管理系统的初始化设置不包括（）。

金蝶K3 WISE工资管理系统中工资类别可以实现分类发放工资或分次发放工资，并可以进行汇总。 （）

金蝶K3 WISE软件工资管理系统可实现（）

金蝶K3 WISE软件工资管理系统正常使用之前必须做好以下哪些设置？（）

【多选题】工资管理系统的主要任务是（）。

某单位自行开发的工资管理系统,按计算机应用的类型划分,它属于________

分析题 IT部门经理在部门会议上说道：“我有一些好消息，也有一些坏消息。好消息是公司高层今天早晨已经批准了“工资管理系统项目”。新系统要减少文书工作的时间和错误，提升工资管理部门的士气，避免可能的违约漏洞与损失。坏消息是为满足新的国家法律报表要求系统必须在12月底前完成，成本要控制在预算之内，新系统要能够与已有系统交互，并且财务经理坚持要审查最终的设计方案。” 根据上述描述， （1）试着找出“工资管理系统项目”将要解决的问题（3分）。 （2）描述“工资管理系统项目”的业务目标（3分）。 （3）针对“工资管理系统项目”将解决的问题和目标，谈谈系统将实现哪些功能（3）。 （4）给出“工资管理系统项目”系统边界（系统用例图）（5分）。 （5）有一种需求类型被称为约束，解释一下什么是约束（3分）？ （6）“工资管理系统项目”有哪些约束？（3分）

工资管理模块为（）模块提供人工费用资料。